Connect with us

Economie

PNL Botoșani: Sprijin pentru integrarea românilor pe piața muncii

Publicat

Publicitate

Guvernul României condus de liberalul Nicolae Ionel Ciucă a lansat prin Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene a lansat 3 apeluri de proiecte în valoare de 117 milioane de euro, pentru sprijinirea calificării profesionale pentru meserii de bază și integrarea pe piața muncii a persoanelor vulnerabile.

  • Aceste măsuri vizează sprijinirea integrării pe piața muncii pentru categoriile vulnerabile, printre care tineri, șomeri și persoane inactive
  • Angajatorii care încadrează în muncă persoane defavorizate beneficiază de o sumă în cuantum de 2.250 lei, cu obligația menținerii raporturilor de muncă sau de serviciu cel puțin 18 luni

Apelurile lansate sunt următoarele:

– apelul competitiv „Îmbunătățirea nivelului de competențe profesionale și creșterea gradului de ocupare a șomerilor și persoanelor inactive în corelare cu nevoile pieței muncii”, aferent Programului Operațional Capital Uman 2014-2020, Axa Prioritară 3 – Locuri de muncă pentru toți, în valoare de 60 de milioane de euro.

– apelul non-competitiv „Stimularea mobilității și subvenționarea locurilor de muncă pentru șomeri și persoane inactive, persoane de etnie Romă, persoane din mediul rural”, aferent Programului Operațional Capital Uman 2014-2020, Axa Prioritară 3 – Locuri de muncă pentru toți, în valoare de 50 de milioane de euro.

– apelul non-competitiv „Măsuri pentru tinerii NEET II- Subvenționarea locurilor de muncă”, aferent Programului Operațional Capital Uman 2014-2020, Axa Prioritară 2 – Îmbunătăţirea situaţiei tinerilor din categoria NEETs, în valoare de 7 milioane de euro.

60 de milioane de euro pentru formare profesională în meserii de bază

Publicitate

În cadrul apelului „Îmbunătățirea nivelului de competențe profesionale și creșterea gradului de ocupare a șomerilor și persoanelor inactive în corelare cu nevoile pieței muncii”, se vor finanța programe de formare în meserii necesare angajatorilor ce activează în unul din următoarele sectoare economice: turism și eco-turism, textile și pielărie, lemn și mobilă, construcții, industrie auto și componente, procesarea alimentelor și a băuturilor, sănătate și produse farmaceutice, energie și management de mediu, bioeconomie (agricultura, silvicultură, pescuit și acvacultură), biofarmaceutică și biotehnologii.

Proiectele se adresează unui grup țintă de aproximativ 6.000 de beneficiari, șomeri și persoane inactive, cu accent pe șomerii de lungă durată, lucrătorii vârstnici (55-64 ani), persoanele cu dizabilități, persoanele cu nivel redus de educație.

Bugetul total al apelului este de 60 de milioane de euro, iar activitățile eligibile sunt: servicii de informare și consiliere profesională, servicii de mediere a muncii, programe de formare profesională, evaluarea și certificarea competențelor profesionale obținute pe alte căi decât cele formale.

Angajatorii care încadrează în muncă, pe perioadă nedeterminată, șomeri în vârstă de peste 45 de ani, șomeri care sunt părinți unici susținători ai familiilor monoparentale sau șomeri de lungă primesc lunar, pe o perioadă de 12 luni, pentru fiecare persoană angajată din aceste categorii o sumă în cuantum de 2.250 lei, cu obligația menținerii raporturilor de muncă sau de serviciu cel puțin 18 luni.

Cererile pot fi depuse în sistemul informatic MySMIS 2014 începând de astăzi până la de 20 octombrie 2022, ora 16.00. Detalii, aici: https://mfe.gov.ro/ghidul-solicitantului-conditii-specifice-imbunatatirea-nivelului-de-competente-profesionale-si-cresterea-gradului-de-ocupare-a-somerilor-si-persoanelor-inactive-in-corelare-cu-nevoile-piete/

 50 de milioane de euro pentru măsuri de ocupare pentru regiunile mai puțin dezvoltate

Apelul de proiecte ”Stimularea mobilității și subvenționarea locurilor de muncă pentru șomeri și persoane inactive, persoane de etnie Romă, persoane din mediul rural” vizează regiunile mai puțin dezvoltate și se adresează unui grup țintă care cuprinde șomeri şi persoane inactive, cu accent pe șomerii de lungă durată, lucrători vârstnici (55-64 ani), persoanele cu dizabilități, persoanele cu nivel redus de educație, cetățeni români aparținând minorității roma, persoanele din mediul rural, în special cele din agricultura de subzistență și semi-subzistență.

Bugetul total este de 50 milioane de euro, iar măsurile de ocupare finanțate includ stimulente financiare (subvenții) pentru a crea noi locuri de muncă sau a le ocupa pe cele existente cu persoane din grupurile vulnerabile, prime de mobilitate și de activare pentru persoanele care găsesc un loc de muncă într-o altă zonă/regiune.

Cererile pot fi depuse în sistemul informatic MySMIS 2014 începând de astăzi până la 30 septembrie 2022, ora 16.00. Detalii, aici: https://mfe.gov.ro/ghidul-solicitantului-conditii-specifice-stimularea-mobilitatii-si-subventionarea-locurilor-de-munca-pentru-someri-si-persoane-inactive-persoane-de-etnie-roma-persoane-din-mediul-rural/

 7 milioane de euro, sprijin pentru integrarea tinerilor pe piața muncii

Apelul non-competitiv „Măsuri pentru tinerii NEET II- Subvenționarea locurilor de muncă” se adresează tinerilor NEETs absolvenți ai unor instituţii de învăţământ, cu vârsta între 16-29 ani, cu domiciliul sau reședința în regiunile Nord-Est, Nord-Vest, Vest, înregistrați și profilați de către Serviciul Public de Ocupare, cu accent pe tinerii NEET din mediul rural și cei aparținând minorității rome.

Sunt acordate subvenții angajatorilor care încadrează în muncă pe durată nedeterminată, absolvenţi ai unor instituţii de învăţământ, pe o perioadă de 12 luni, în cuantumul de 2.250 lei, stabilit prin Legea nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă.

Bugetul total al apelului este de 7 milioane de euro, iar cererile pot fi depuse în sistemul informatic MySMIS 2014 începând de astăzi până la 30 septembrie 2022, ora 16.00. Detalii, aici: https://mfe.gov.ro/ghidul-solicitantului-conditii-specifice-masuri-pentru-tinerii-neet-ii-subventionarea-locurilor-de-munca/

 Urmăriți știrile Botosani24.ro și pe Google News

Urmăriți Botosani24.ro și pe Google News



Dacă ți-a plăcut articolul și vrei să fii la curent cu ce scriem:


ȘTIREA TA - Dacă ești martorul unor evenimente deosebite, fotografiază, filmează și trimite-le la Botosani24 prin Facebook, WhatsApp, sau prin formularul online.


Eveniment

Schimbări minime la conducerea școlilor din Botoșani: Doar trei unități au directori noi

Publicat

Publicitate

Inspectoratul Școlar Județean Botoșani a finalizat procedura de selecție a directorilor și directorilor adjuncți în vederea numirii prin detașare în interesul învățământului, începând cu data de 17 ianuarie 2026.

Pe cele 109 posturi vacante au fost depuse 115 dosare de candidatură, 6 fiind respinse.

În ședința Consiliului de administrație a Inspectoratului Școlar Județean Botoșani de astăzi, au fost numiți 85 de directori și 24 de directori adjuncți, până la organizarea concursului, dar nu mai târziu de 31 august 2026.

Numirile au fost realizate cu respectarea procedurii Inspectoratului Școlar Județean Botoșani. Doar doi directori, dintre cei cărora le-au încetat contractele de management, au fost schimbați, pentru că nu au dorit să-și continue activitatea în funcții de conducere. De asemenea, urmare a demisiei unui director, numit la începutul anului școlar prin detașare, a fost numită o altă persoană.

Unitățile de învățământ care vor avea directori noi sunt următoarele:

Școala Gimnazială „Nicolae Călinescu” Coșula – prof. Cornaci Marius Corneliu;

Publicitate

Școala Gimnazială Nr. 1 Durnești – prof. Boicu Lenuța;

Școala Gimnazială Nr. 1 Vorniceni – prof. Jijie Florin.

 

„Am încredere că fiecare dintre directorii care preiau sau continuă mandatul va acționa cu responsabilitate, profesionalism și deschidere către comunitatea educațională pe care o conduce. Prioritatea noastră rămâne aceeași: creșterea calității actului educațional și sprijinirea tuturor unităților de învățământ pentru obținerea unor rezultate școlare cât mai bune. Le urez succes tuturor directorilor și îi asigur de întreaga mea susținere.” a declarat inspectorul școlar general, prof. Bogdan Gheorghe SURUCIUC.

Citeste mai mult

Eveniment

Prognoza pe patru săptămâni. Val de frig prelungit în România: Temperaturi sub normal până pe 16 februarie

Publicat

Publicitate

Vremea până în 16 februarie. Meteorologii anunță temperaturi mai scăzute decât în mod normal, în următoarea perioadă. 

De Ziua Îndrăgostiților va fi mai frig decât de-obicei, dar cantitățile de precipitații vor fi apropiate de cele normale.

Administrația Națională de Meteorologie (ANM) a prezentat prognoza de vreme pentru următoarele patru săptămâni.

Vremea în săptămâna 19 – 26 ianuarie

Valorile termice vor fi mai coborâte decât cele specifice pentru această săptămână pe întreg teritoriul României, dar cu o abatere termică negativă mai accentuată în jumătatea nordică a teritoriului.

Regimul pluviometric estimat pentru acest interval va fi deficitar la nivelul întregii țări.

Vremea în săptămâna 26 ianuarie – 2 februarie

Temperaturile medii se vor situa sub cele normale pentru acest interval în toate regiunile, dar mai ales în cele nord-estice, scrie Mediafax.

Cantitățile de precipitații vor fi local deficitare în zonele montane dar și ușor excedentare în cele sud-vestice, iar în rest vor fi apropiate de cele normale.

Publicitate

Vremea în săptămâna 2 – 9 februarie

Temperaturile medii se vor situa sub cele normale pentru acest interval în toate regiunile, dar mai ales în cele nord-estice.

Cantitățile de precipitații vor fi local deficitare în zonele montane dar și ușor excedentare în cele sud-vestice, iar în rest vor fi apropiate de cele normale.

Vremea în săptămâna 9 – 16 februarie

Mediile valorilor termice se vor situa sub cele specifice pentru această săptămână, pe întreg teritoriul României.

Cantitățile de precipitații vor fi apropiate de cele normale pentru această săptămână, la nivelul întregii țări.

Citeste mai mult

Eveniment

Botoșani: Atelierele de pictură pe sticlă „Dimineți de ianuarie la muzeu”

Publicat

Publicitate

Continuând seria atelierelor dedicate adulților, atât începători, cât și cu experiență artistică, Muzeul Județean Botoșani vă invită, pe data de 25 ianuarie 2026, în intervalul orar 10.00-13.00, la atelierele de pictură pe sticlă intitulate „Dimineți de ianuarie la muzeu”.

Pătrunzând în lumea unei arte atemporale, sub îndrumarea unui artist priceput, fiecare participant poate transforma o bucată de sticlă într-o lucrare ce-i reflectă sufletul, cunoștințele și talentul.

Taxa de participare, care include și toate materialele, este de 50 lei/persoană. Înscrierea se face la adresa de e-mail: ioanaginapoleac@gmail.com, până la data de 23 ianuarie 2026.

 

Citeste mai mult

Eveniment

Monahia Fevronia Simion, noua stareță a Mănăstirii Vorona

Publicat

Publicitate

Începând de joi seara, 15 ianuarie, obștea Mănăstirii Vorona are o nouă stareță, în persoana monahiei Fevronia Simion. Momentul solemn al instalării a avut loc în cadrul slujbei de priveghere și a fost săvârșit de Preasfințitul Părinte Nichifor Botoșăneanul, Episcop-vicar al Arhiepiscopiei Iașilor. Noua stareță a preluat îndatoririle administrative și duhovnicești ale mănăstirii de la stavrofora Teofana Scântei, cea care, timp de 57 de ani, s-a îngrijit de acest așezământ monahal, scrie DOXOLOGIA.

În cadrul hirotesiei, maica Fevronia Simion a primit însemnele specifice noii demnități – bastonul și actul de numire – fiind apoi așezată în scaunul stărețesc.

Totodată, Preasfințitul Părinte Nichifor Botoșăneanul a transmis un mesaj de felicitare și a dat citire cuvântului de binecuvântare al Înaltpreasfințitului Părinte Mitropolit Teofan, intitulat Maica Teofana Scântei – o viaţă în slujirea lui Dumnezeu şi a semenilor.

Iată, de 57 de ani de când maica Teofana Scântei a fost numită stareță, înțelegem că și acest eveniment pe care îl avem în această seară este făcut după o viață de om – 57 de ani de slujire, de slujire grea, de slujire frumoasă. Slujirea starețului și mulțumirea pentru stareț nu-l cuprind niciodată doar pe el, ci pe toți ce care îi sunt alături, toți cei care slujesc, toți cei care își aduc truda lor, care nu este mică înaintea lui Dumnezeu. Sfântul Sofronie spunea că oricare dintre noi, oricât de mic ar fi înaintea oamenilor, să nu se considere mic, pentru că înaintea Domnului, care are o legătură tainică cu fiecare din noi, acela este mare și știe slujirea lui. […] Nevoința starețului este grea, mulțumim și maicii Teofana pentru slujirea ei, dar mulțumim tuturor celor care au făcut cu putință ca această mănăstire să ajungă și la acest moment. Nădăjduim să-și continue lucrarea cu înțelepciune, cu echilibru, cu pace, și mai ales, plăcută înaintea lui Dumnezeu. Dumnezeu știe nevoința fiecăruia, știe inima fiecăruia, iar această mulțumire o aduc pentru fiecare soră, pentru fiecare maică din această mănăstire, cu nădejdea, încredințarea și rugămintea să vă continuați slujirea cu aceeași râvnă și bună credință, cu înțelegerea că Dumnezeu, Cel împreună rugător cu noi, ne va aduce pacea, nădejdea și mântuirea pentru care am venit în această mănăstire, a afirmat Preasfinția Sa.

La finalul slujbei de priveghere, obștea mănăstirii și credincioșii prezenți au primit binecuvântare de la noua stareță.

După momentul liturgic, obștea s-a îndreptat spre chilia proinstareței Teofana Scântei, ajunsă la venerabila vârstă de 91 de ani, care a adus mulțumire Bunului Dumnezeu pentru binecuvântările revărsate de-a lungul unei activități rodnice, desfășurate pe parcursul a peste 57 de ani de stăreție. Cu acest prilej, stavrofora a primit cea mai mare distincție a mitropoliei, „Crucea Moldavă”.

Publicitate

Câteva date biografice

Monahia Fevronia (Maria Corina) Simion s-a născut la data de 18 august 1992, în Vorona, județul Botoșani. Studiile primare și gimnaziale le-a urmat la Școala Generală „Ștefan cel Mare și Sfânt” din localitate, iar în perioada 2006–2010 a învățat la Colegiul Național „Mihai Eminescu” din Botoșani. Între anii 2010–2015, a urmat cursurile Universității de Medicină și Farmacie „Grigorie T. Popa” din Iași. După finalizarea studiilor universitare, în perioada 2015–2018, a activat ca farmacist în cadrul lanțului farmaceutic A&B Pharma din Botoșani.

În anul 2018 a ales viața monahală, fiind închinoviată la Mănăstirea Vorona, unde viețuiește și în prezent.

Citeste mai mult
Publicitate
Publicitate

Știri Romania24.ro

Publicitate

Trending