Connect with us

Eveniment

Locuri de muncă pentru români în țări din Europa. Salarii de mii de euro

Publicat

acum 9 luni

Publicitate

Locuri de muncă. În această perioadă, sunt disponibile 240 de locuri de muncă oferite de angajatorii din Spaţiul Economic European. Românii au acces la aceste posturi, prin reţeaua Eures România.

Salariile pot ajunge la 3000 sau chiar 6000 de euro, în funcție de specializare. Angajatorii oferă și facilități, precum cazare sau bonusuri.

Locuri de muncă în străinătate – posturi în Uniunea Europeană

Locuri de muncă: OLANDA

– șofer de autobuz (3 posturi)

  • Angajator: AllRoad, regiunea Brabantul de Nord, localitatea Eindhoven
  • Cerințe: permis de conducere cat. D + cod 95; experiență relevantă în domeniu – avantaj; disponibilitate de a lucra în schimburi; engleză – minim nivel B1 / disponibilitate de a învăța limba olandeză
  • Salariu: de la 2700 euro brut pe lună până la 3500 euro brut pe lună (în funcție de performanță)
  • Beneficii: sprijin în găsirea unei locuințe; chirie lunară aprox. 850 euro (include utilități); consiliere profesională, sprijin în vederea înregistrării la autorități
  • Contract de muncă pe perioadă determinată: 7 luni, cu posibilitate de prelungire pe perioadă nedeterminată/ normă întreagă, 32-38 ore pe săptămână
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 iulie 2024

Se transmite CV, completat la calculator, în limba engleză, la e-mail erdal.egin@uwv.nl

Locuri de muncă. FINLANDA

– vopsitor pentru tratarea industrială a suprafețelor (3 posturi)

  • Angajator: VPS Henkilostopalvelu Oy, regiunea Est, localitatea Kainuu
  • Cerințe loc muncă: vopsire elemente de utilaje miniere și elemente mari de vehicule feroviare; se lucrează la o înălțime de până la 7 metri; cel puțin 2 ani (până la 5 ani) de experiență într-o activitate similară; pregătire și experiență în domeniul sablării (vopsele Teknos); avantaj certificat DI de izocianat pentru nivelul 3; cunoștințe de limba finlandeză/ engleză sau rusă
  • Salariu: de la 14, 60 euro brut/oră până la 17 euro brut/oră, plus sporul pentru lucrul în schimburi (2 sau 3 schimburi)
  • Beneficii: cazare contracost 250 de euro/ lună
  • Contract de muncă, cu normă întreagă, pentru o perioada mai mare de 12 luni; 40 de ore /săptămână
  • Termenul limită pentru aplicare: 26 mai 2024

CV-ul, model Europass, întocmit într-una din limbile străine cerute de către angajator, la e-mail kuopio@vps.fi

Publicitate

– muncitor necalificat în agricultură (culegător de căpșuni) – 30 de posturi

  • Angajator: Voutilainen Matti ja Sari, regiunea Est, localitatea Suonenjoki – North Savo
  • Cerințe: cunoștințe de limba engleză
  • Salariu: începând cu 1,12 euro/kilogram cules
  • Beneficii: echipament necesar desfășurării activității; biciclete pentru timpul liber; cazare, câte 4 persoane într-o căbănuță, contra sumei de 3 euro/zi (acoperă utilitățile)
  • Contract de muncă cu normă întreagă, cu o durata cuprinsă între 1 lună și 3 luni
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

Mod de aplicare: AICI sau CV la la seasonalwork.pohjoissavo@te-toimisto.fi, cu mențiunea „Voutilainen” sau la voutila311@gmail.com

– muncitor necalificat în agricultură (culegător de căpșuni) – 5 posturi

  • Angajator: Kalliolan Marjatila, regiunea Est, localitatea Suonenjoki – North Savo
  • Condiții: vârsta minimă 18 ani, condiție fizică bună; cunoștințe de bază limba engleză
  • Salariu: începând cu 1,12 euro/kilogram cules
  • Beneficii: echipament de lucru, cazare 3-4 persoane în cameră (cu acces la bucătărie echipată complet, baie); internet contra sumei de 5 euro/zi
  • Contract de muncă cu normă întreagă, pe o durata cuprinsă între 1 luna și 3 luni
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 mai 2024

Mod de aplicare: AICI sau CV la seasonalwork.pohjoissavo@te-toimisto.fi, cu mențiunea „Kalliolan Marjatila”

– muncitor necalificat în agricultură (culegător de fructe și legume) – 70 de posturi

  • Angajator: Alanteen Tila Oy, regiunea Sud-Vest, localitatea Paimio
  • Cerințe: culegere căpșuni, mure, coacăze, mazăre (în câmp sau sere); cunoștințe de limba engleză
  • Salariu: începe de la 1,12 euro/ kilogram cules
  • Contract de muncă part time, cu o durată cuprinsă între 3 luni și 6 luni, muncă sezonieră pe durata verii
  • Termenul limită pentru aplicare: 5 iunie 2024

Mod de aplicare: AICI

– mașinist CNC (5 posturi)

  • Angajator: Bolt.Works Oy, regiunea Vest, localitatea Pori
  • Cerințe: experiență anterioară în domeniul prelucrării CNC (frezare sau strunjire); disponibilitatea de a lucra în schimburi; limba engleza
  • Salariu: 16-18 euro brut/oră + supliment pentru munca în schimburi în tura de seară (orele 14:00-22:00) 1,32 euro brut/oră și în tura de noapte (orele 22:00-06:00) 2,44 euro brut/oră + supliment multimașină 1,00 euro brut/oră.
  • Beneficii: cazarea este oferita de angajator, dar este plătită de către angajat
  • Contract de muncă, cu normă întreagă, pe o perioadă cuprinsă între 6 și 12 luni
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

Mod de aplicare: AICI

Locuri de muncă. NORVEGIA

– electrician (5 posturi)

  • Angajator: Adecco Norway AS, regiunea Rogaland, localitatea Haugesund
  • Cerințe: 2 ani de experiență ca electrician; limba engleză sau norvegiană
  • Salariu: 290 NOK brut/oră
  • Beneficii: ajutor pentru a găsit cazare, echipament de protecție, asistenta pentru obținerea numărului de înregistrare și a cardului norvegian pentru taxe
  • Contract permanent sau temporar
  • Termenul limită pentru aplicare: 4 mai 2024

Se încarcă aplicația AICI

– măcelar (15 posturi)

  • Angajator: Adecco Norway AS, regiunea Troms, localitatea Gol, Bardufoss
  • Cerințe: activitate în măcelării viței, miei, oi/ 37,5 ore pe săptămână; 2 ani experiență ca măcelar; engleză sau norvegiană
  • Salariu: 250 NOK brut/oră
  • Beneficii: ajutor pentru a găsi cazare, echipament de protecție, asistență pentru obținerea numărului de înregistrare și a cardului norvegian pentru taxe
  • Contract permanent sau temporar
  • Termenul limită pentru aplicare: 2 mai 2024

Se încarcă aplicația AICI

– supraveghetor fermă (zmeură) / 1 post

  • Angajator: Enger & Swang AS, regiunea Buskerud, localitatea Sylling
  • Cerințe loc muncă: permis de conducere valabil pentru sarcini legate de fermă, experiența anterioară în cultivarea zmeurei, experiență dovedită de conducere eficientă și management de echipă; cunoștințe în evidența electronică și familiaritate cu software-ul agricol relevant; limba engleză
  • Salariu: 180-200 NOK brut pe oră, în funcție de experiență
  • Beneficii: cazare în cadrul fermei
  • Contract de muncă sezonier, iulie-octombrie
  • Termenul limită pentru aplicare: 1 mai 2024
  • CV și scrisoare de intenție la adresa engerogswang@gmail.com

Locuri de muncă: ESTONIA

– muncitor în construcții (10 posturi)

  • Angajator: ProStaff (Redfern OU), Tallinn
  • Cerințe: experiență minim 2 ani în construcții; limba engleză/ estonă / rusă nivel B1.
  • Salariu: 1600 – 2500 euro brut / lună
  • Contract pe perioadă nedeterminată.
  • Termenul limită pentru aplicare: 8 mai 2024

Se transmite un CV la adresa de e-mail: cv@prostaff.ee

Locuri de muncă. DANEMARCA

– proiectant inginer mecanic

  • Angajator: Dencam Composite A/S, localitatea Rudkøbing on Lolland
  • Cerințe: minim 5 ani experiență pe o poziție similară (proiectarea structurilor din oțel); licență sau master ca proiectant inginer mechanic; cunoștințe temeinice de engleză, Excel, ERP(C5), MS Office, MS Project, LEAN
  • Salariul lunar brut pornește de la 6000 euro + 8% fond de pensie
  • Contract cu normă întreagă, perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 9 mai 2024

CV Europass (în limba engleză) la adresa de email: rh@dencam.com, pentru dl.director René Hansen

Locuri de muncă. AUSTRIA

– tehnician producţie (5 posturi)

  • Angajator în regiunea Austria Superioară, districtul Ried im Innkreis, localitățile Innkreis sau Reichersberg
  • Cerințe: calificare profesională ca tâmplar sau lăcătuș sau mecanic sau operator/ tehnician CNC sau tehnician mase plastic; limba germană şi/sau limba engleză nivel B1
  • Salariu: în funcţie de performanţă începând de la 32.292,82 euro până la 42.242,06 euro brut anual. Acesta nu include orele suplimentare şi sporul pentru munca în schimburi.
  • Beneficii: cazare în primele două luni, cantină, indemnizație de hrană, bonuscard cu reduceri magazine, grădiniță/creșă; asistență medicală, asistență pentru găsirea unei locuințe
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

CV, preferabil model Europass și scrisoare de intenție prin email pentru Petra Rosenstingl la adresa: eures.oberoesterreich@ams.at și pentru monitorizare la adresa simona.iosep.ab@anofm.gov.ro (numărul ofertei – Nr. 12)

Locuri de muncă. BELGIA

– tehnician rețele de telecomunicații (4 posturi)

  • Angajator: Verstraete, regiunea Flandra, localitatea Jabbeke
  • Condiții: calificare profesională tehnică în domeniu; minimum 2 ani experiență; permis de lucru la nivel de joasă tensiune; cunoștințe foarte bune de limba olandeză/ franceză/ engleză
  • Salariu: 16.90- 18.33 euro brut/oră
  • Contract de muncă: permanent, pentru perioadă nedeterminată, normă întreagă; întreținerea iluminatului stradal în Belgia (zone diferite)
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

CV în limba engleză, menționând în titlul email-ului „monteur de ligne”, la vacatures@verstraete-ent.com

– macaragiu (4 posturi)

  • Angajator: Verstraete, regiunea Flandra, localitatea Jabbeke
  • Condiții: calificare profesională tehnică în domeniu; minimum 2 ani experiență; permis de conducere categoria C/ CE și card de șofer; experiență cu remorca reprezintă avantaj; cunostinte foarte bune de limba olandeză/ franceză/ engleză
  • Salariu: 18.46 euro brut/oră
  • Contract de muncă: permanent, perioadă nedeterminată, normă întreagă
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

CV în limba engleză, menționând în titlul email-ului „chauffeur C/CE with a truck loading crane”, la vacatures@verstraete-ent.com.

– electrician iluminat stradal / elelectrician de întreținere și reparații

  • Angajator: Verstraete, regiunea Flandra, localitatea Jabbeke
  • Condiții: calificare profesională tehnică în domeniu; minimum 2 ani experiență în domeniu; permis de conducere categoria B; experiență cu remorca reprezintă avantaj; cunoștințe foarte bune de limba olandeză/ franceză/ engleză
  • Salariu: 16.90- 18.33 euro brut/oră
  • Contract de muncă: permanent, perioadă nedeterminată, normă întreagă
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

CV în limba engleză, menționând în titlul email-ului „technician public lighting, relighter”, la vacatures@verstraete-ent.com

– electrician tensiune medie / elelectrician de întreținere și reparații)

  • Angajator: Verstraete, regiunea Flandra, localitatea Jabbeke
  • Condiții: calificare profesională tehnică în domeniu; minimum 2 ani experiență; permis de conducere categoria B; cunoștințe foarte bune de limba olandeză/ franceză/ engleză
  • Salariu: 16.90- 18.33 euro brut/oră
  • Contract de muncă: permanent, perioadă nedeterminată, normă întreagă
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

CV în limba engleză, menționând în titlul email-ului „technician middle tension”, la vacatures@verstraete-ent.com

– muncitor necalificat în agricultură (pentru recoltarea de căpșuni), 4 posturi

  • Angajator: locație în regiunea Flandra, localitățile Anvers și Limburg
  • Cerințe: capacitate muncă fizică în aer liber/seră; limba engleză- avantaj
  • Salariu: minimum 9,69 euro brut/ oră
  • Beneficii: cazare (angajatorul poate solicita o chirie lunară, de aproximativ 100 – 150 de euro pe lună)
  • Loc de muncă sezonier cu norma întreagă – 100 de zile (aprilie- iulie în aer liber și aprilie-octombrie în sere).
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

Se transmite CV în limba engleză „seasonal work strawberries” la mariadirx@hotmail.com și alina.ciorchelia.bc@anofm.gov.ro.

Locuri de muncă. GERMANIA

sudor (3 posturi)

  • Angajator: ARWA Personaldienstleistungen GmbH, landul Bavaria, localitatea Bamberg
  • Condiții: experiență profesională în sudură și în lipirea de aluminiu; permis de conducere categoria B; limba germană nivel conversațional – A2
  • Salariu: 15,92 euro brut/oră
  • Beneficii: bonusuri; consiliere la locul de muncă; sprijin în vederea înregistrării la autorități; posibilitate de cazare și transport, contra cost.
  • Contract de muncă: perioadă determinată 12 luni, cu posibilitate de prelungire
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 iulie 2024

CV în limba germană, la international.ro@arwa.de.

muncitor în producție (10 posturi)

  • Angajator: Ponnath GmbH Die Meistermetzger, landul Bavaria, Kemnath, Knetzgau
  • Cerințe: calificare profesională ca măcelar, experiență în industria alimentară constituie avantaj; limba germana constituie avantaj, dar nu este obligatorie
  • Salariu: între 12,41 euro brut/oră și 14,50 euro brut/oră.
  • Beneficii: 20% spor de noapte; 25% spor de lucru sâmbăta; 50% spor de lucru duminica; 125% spor de lucru în zilele de sarbatori legale; 28 zile de concediu/an, bonus pentru concediu, prima de performanță, pensie cofinantata de angajator, parțial cantină; cazare în garsoniere sau camere complet mobilate (chirie de la 350 euro/luna) sau sprijin în vederea găsirii unei locuințe
  • Contract de muncă: durată determinata de 6 luni, cu posibilitate de prelungire
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 iunie 2024

CV la adresele de e-mail csere.mihaela@ponnath.de și georgiana.enache.buc@anofm.gov.ro (doar pentru monitorizare)

– fizioterapeut

  • Angajator: Werk 361 – filiala a BBZ Augsburg, partener EURES Germania, ca reprezentant al angajatorului german, un centru de fizioterapie si ergoterapie, landul Bavaria, Gersthofen
  • Cerințe: formare profesională încheiată în domeniu; avantaj experiență principală în domeniul neurologiei; cunoștințe bune de limba engleză (scris și vorbit); disponibilitate de a învăța limba germană
  • Salariu: 3.200 – 3.500 euro brut/lună, în funcție de calificare
  • Beneficii: curs pregătitor de limba germană în țara de origine; asistență cu aplicația Card Profesional European – EPC; sprijin găsire locuință/ înregistrare la autorități
  • Contract de muncă permanent, cu 6 luni perioadă de probă. Programul de lucru cu normă întreagă – 5 zile, 40 ore/săptămână.
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 aprilie 2024

CV completat la calculator în limba engleză, la hallo@werk361.de, cu specificarea „Physical therapists to Germany”.

– lucrător în producție (10 posturi) – procesare produse din carne

  • Angajator: Vion Food Group, Landul Bavaria, districtul Ostallgäu, localitatea Buchloe
  • Cunoașterea limbii germane nu este obligatorie
  • Salariu: 12,91 euro brut/oră pentru persoane fără experiență; după 3 luni, 13,06 euro brut/oră.
  • Beneficii: sprijin găsire locuință și înregistrare la autorități; cazare între 180 euro și 350 euro/persoană; transportul de la cazare la locul de muncă (daca este cazul) între 35 și 70 de euro /lună.
  • Contract de muncă pe 1 an, cu posibilitate de prelungire; 35 – 48 ore/săptămână
  • Termenul limită pentru aplicare: 24 iulie 2024

CV-ul, completat la calculator în limba română, la adresa de e-mail neculai-ciprian.benza@vionfood.com și pentru monitorizare la georgiana.enache.buc@anofm.gov.ro.

– tehnician electronist (în domeniul energiei și al tehnologiei construcțiilor) – 4 posturi

  • Landul Renania de Nord – Westfalia, localitatea: Mülheim an der Ruhr, Essen
  • Cerințe: formare profesională încheiată ca electrician/tehnician în electronică; experiență practică în domeniul energiei și al tehnologiei construcțiilor
  • Cunostinte de limba germană – minim nivel A1
  • Salariu: 2698 – 2860 euro brut/lună
  • Beneficii: al 13-lea salariu; sprijin înregistrare la autorități; cazare în primele 6 luni, apoi sprijin pentru găsirea unei locuințe; cursuri de perfecționare a limbii germane; concediu de odihnă de 28-30 zile/an.
  • Contract de muncă permanent, zilnic de luni până vineri.
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 iunie 2024

CV-ul, completat la calculator în limba germană, însoțit de copie a certificatului/diplomei de calificare în domeniu, la adresa de e-mail ZAV.Customer-Center-114@arbeitsagentur.de, cu specificarea codului CC-HWT_043.

Locuri de muncă. SPANIA

– șofer autocamion (15 posturi)

  • Angajator: Castillo Trans SA, regiunea Alicante, localitatea Benejúzar
  • Cerințe: permis conducere C+E
  • Salariu: 2300 euro net/lună pentru persoanele fără experienţă; 3000-3200 euro net/lună pentru persoanele cu experienţă
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 20 mai 2024

CV și scrisoare de intenție la adresa de e-mail: carlos.bascunana@castillotrans.com

Detalii despre posturile disponibile, AICI

Urmăriți Botosani24.ro și pe Google News

Ultimele articole pe botosani24

Dacă ți-a plăcut articolul și vrei să fii la curent cu ce scriem:

ȘTIREA TA - Dacă ești martorul unor evenimente deosebite, fotografiază, filmează și trimite-le la Botosani24 prin Facebook, WhatsApp, sau prin formularul online.

Pe aceeași tema:

Eveniment

Cât timp poți circula în altă țară cu un autoturism înmatriculat în România

Publicat

acum 33 de minute

luni, 27.01.2025

de

Publicitate
  • MasinaCât timp poți circula în altă țară cu un autoturism înmatriculat în România, poate varia în funcție de reglementările fiecărei țări. Există însă, în general, câteva principii comune, relatează alba24.ro. 

De asemenea, se aplică anumite reguli și în ceea ce privește circulația unei mașini străine care se află pe teritoriul României. 

Reguli generale pentru circulația cu mașina înmatriculată în România în alte țări:

Perioada de ședere temporară (de obicei până la 6 luni)

  • În majoritatea țărilor din Uniunea Europeană (UE), poți circula cu mașina înmatriculată în România până la 6 luni (180 de zile) într-un interval de 12 luni, fără a fi necesară reînmatricularea;
  • După această perioadă, este posibil să fie nevoie să îți înmatriculezi mașina în țara respectivă sau să demonstrezi că nu locuiești acolo permanent.

Dovada reședinței

  • Dacă locuiești temporar într-o țară străină (de exemplu, pentru muncă, studii sau vacanțe prelungite), trebuie să poți dovedi că reședința ta permanentă rămâne în România pentru a evita reînmatricularea, potrivit europa.eu.;
  • În unele cazuri, autoritățile pot solicita documente precum actul de identitate, dovada domiciliului sau contracte de muncă/școlarizare.

Asigurare valabilă internațional

  • Mașina trebuie să fie acoperită de o asigurare RCA valabilă internațional; în UE, RCA este valabilă automat, dar în afara UE poate fi necesară o carte verde pentru țările care o cer;
  • ITP valabil (Inspecția Tehnică Periodică)
  • Autoturismul trebuie să aibă ITP valabil; lipsa acestuia poate duce la amenzi sau interzicerea utilizării vehiculului.

Cât timp poți circula în altă țară cu mașina înmatriculată în România: Reglementări specifice unor țări

Germania

Publicitate
  • Dacă rămâi mai mult de 6 luni, mașina trebuie înmatriculată în Germania și să plătești taxe locale;
  • Dacă ai reședința permanentă în Germania, nu poți circula pe termen lung cu numere de România.

Italia

  • Italia permite circulația pe o perioadă de până la 12 luni, după care mașina trebuie înmatriculată local dacă ai rezidență;
  • Începând cu 2019, persoanele cu reședință în Italia nu pot circula mai mult de 60 de zile cu o mașină înmatriculată în altă țară.

Spania

  • Poți circula timp de până la 6 luni într-un an calendaristic. După această perioadă, mașina trebuie reînmatriculată dacă locuiești acolo.

Franța

  • Similar cu alte țări, limitează utilizarea mașinilor străine la 6 luni. După acest termen, mașina trebuie reînmatriculată dacă ai domiciliul stabil în Franța.

Regatul Unit

  • Permite circulația cu mașini străine până la 6 luni într-o perioadă de 12 luni. În cazul rezidenței permanente, este necesară reînmatricularea.

Recomandări utile

  • Verifică reglementările țării în care urmează să călătorești, deoarece acestea pot varia;
  • Asigură-te că ai documentele mașinii (certificat de înmatriculare, ITP, RCA) la zi;
  • Informează-te despre viniete și taxe de drum pentru fiecare țară.

Reglementări privind cât timp poate circula o mașină cu numere străine pe drumurile din România

Dacă ai un autoturism înmatriculat în altă țară și vrei să-l folosești pe drumurile din România, este important să cunoști cerințele legale specifice, pentru a evita posibile amenzi sau alte consecințe.

Persoanele cu rezidența în România pot folosi un autoturism înmatriculat în altă țară pentru cel mult 90 de zile consecutive de la data intrării vehiculului pe teritoriul României.

După expirarea acestei perioade, autoturismul trebuie înmatriculat în România, indiferent dacă provine dintr-un stat al Uniunii Europene sau din afara acesteia, potrivit noului Cod Rutier din 2025.

Cetățenii străini fără rezidență în România pot circula cu un vehicul înmatriculat în altă țară pe durata șederii legale. Excepție fac vehiculele misiunilor diplomatice sau organizațiilor internaționale, reglementate separat.

Amendă 

Circulația cu numere străine peste 90 de zile fără înmatriculare poate atrage o amendă de peste 4.000 de lei și reținerea vehiculului.

Documente necesare pentru a conduce legal o mașină din străinătate în România

  • Certificatul de înmatriculare valid din țara de origine;
  • Asigurarea RCA valabilă în România;
  • Rovinieta pentru drumurile din România;
  • ITP valabil.

De asemenea, șoferul trebuie să aibă un permis de conducere valabil pentru vehiculul condus.

Citeste mai mult

Cultura

Romfilatelia: Cu speranță și optimism, așteptăm revenirea pieselor tezaurului dacic sustrase din Muzeul Drents

Publicat

acum o oră

luni, 27.01.2025

de

Publicitate

Romfilatelia își exprimă convingerea că vor reveni în patrimoniul României cele două piese ale tezaurului dacic furate din Muzeul Drents din Olanda.

‘Cu speranță și optimism, așteptăm revenirea pieselor tezaurului dacic sustrase din Muzeul Drents din Olanda. Este nu numai o parte din tezaurul Muzeului Național de Istorie a României, ci și un tezaur al istoriei României păstrat cu grijă și respect în colecțiile filatelice, așa cum se poate vedea în imaginile mărcilor poștale emise în anii 1988 și 2015. Suntem convinși că eforturile instituțiilor specializate ale României și Olandei, pentru recuperarea pieselor de tezaur național, vor fi încununate de succes’, a transmis, luni, Romfilatelia, într-o postare pe Facebook.

Coiful de aur de la Coțofenești, datat în secolele V-IV î.Hr., precum și trei brățări dacice din aur de la Sarmizegetusa Regia, din a doua parte a secolului I î.Hr., unele dintre cele mai importante artefacte din patrimoniul național al României, au fost furate din Muzeul Drents din localitatea olandeză Assen, la sfârșitul săptămânii trecute. AGERPRES/

Citeste mai mult

Eveniment

FOTO: Penitenciarul Botoșani, la ceas de bilanț

Publicat

acum 2 ore

luni, 27.01.2025

de

Publicitate

În cursul zilei de 22 ianuarie 2025, Penitenciarul Botoșani a organizat ședința festivă anuală de bilanț, la care a participat, în format on-line, domnul comisar șef de poliție penitenciară Marian Ilie, directorul Direcției Siguranța Deținerii și Regim Penitenciar, în calitate de reprezentant al Administrației Naționale a Penitenciarelor.

Cu mare interes, domnul Marian Ilie ne-a însoțit în procesul de analiză a activității, apreciind anul precedent ca fiind un an al marilor ASUMĂRI și al REUȘITELOR, datele prezentate reflectând REZULTATE remarcabile obținute de echipa unității noastre, printr-un efort continuu și susținut al celor care împărtășesc aceeași VIZIUNE și își focalizează profesionalismul și implicarea pentru îndeplinirea obiectivelor instituționale.

Anul 2024 a fost un an al PROVOCĂRILOR, care a adus cu sine o serie de măsuri în materie de fiscalitate și a achizițiilor publice, schimbări în structura de management și diminuarea semnificativă a personalului, precum și derularea concomitentă a celor două mari proiecte de investiții în infrastructură.

Cu toate acestea, 2024 s-a dovedit a fi o oportunitate de CREȘTERE și PROGRES, determinându-ne să fim mult mai activi, mai informați, mai performanți și adaptabili oricăror schimbări neprevăzute, mereu angrenați în identificarea de soluții.

Cu o astfel de VIZIUNE și determinare, rezultatele obținute reflectă o EVOLUȚIE la nivelul fiecărei componente structurale ale unității, reușindu-se:
– crearea unui climat custodial sigur
– modernizarea structurii existente și execuția concomitentă a celor două investiții de amploare, în urma cărora vor fi create alte aproximativ 400 noi locuri de deținere
– amenajarea secției specializate pentru custodierea deținuților cu afecțiuni psihice grave din regimurile deschis și semideschis
– dublarea capacității de acordare a comunicărilor on-line
– implicarea persoanelor custodiate în cadrul demersurilor recuperative, în vederea facilitării procesului de reintegrare post-detenție
– asumarea rolului de partener social, Penitenciarul Botoșani deschizându-și porțile pentru un număr mai mare de vizite în cadrul unității de tip Școala Altfel, sau participând cu specialiști în cadrul activităților în parteneriat cu instituțiile de învățământ din Botoșani și Suceava, pe componenta de prevenire/reducere a comportamentelor cu potențial infracțional.
Spiritul de echipă, implicarea și dorința de a duce la îndeplinire obiectivele instituționale asumate plasează Penitenciarul Botoșani ca instituție vizibilă și notabilă la nivelul comunității locale, a cărei rezultate de progres au fost apreciate și la nivel central, prin mesajul transmis de domnul comisar șef Marian Ilie.

Comunicat de presă

Publicitate

 

Citeste mai mult

Economie

Dobânda obținută de cămătari poate fi confiscată. Decizie la Înalta Curte de Casație și Justiție

Publicat

acum 2 ore

luni, 27.01.2025

de

Publicitate

Dobânda obținută de cămătari poate fi confiscată. O decizie în acest sens a fost făcută publică luni de Înalta Curte de Casație și Justiție (ÎCCJ), scrie alba24.ro.

ÎCCJ a hotărât că, în cazul infracțiunii de camătă, ”confiscarea specială poartă doar asupra dobânzii obținute prin săvârșirea infracțiunii, inclusiv când aceasta este cuprinsă în sumele ulterior împrumutate:”

Dobânda obținută de cămătari poate fi confiscată. Decizia ÎCCJ

Decizia nr. 26 în dosarul nr. 2770/1/2023

”Admite sesizarea formulată de Curtea de Apel Târgu Mureş, Secţia Penală şi pentru Cauze cu Minori şi de Familie, prin care se solicită pronunţarea unei hotărâri prealabile pentru dezlegarea următoarei chestiuni de drept.

„În cazul infracțiunii de camătă, incriminată de art. 351 din Codul penal, banii daţi cu dobândă, ca îndeletnicire, intră în categoria bunurilor supuse măsurii de siguranţă a confiscării speciale, conform art. 112 alin. (1) lit. b) din Codul penal, sau obiect al acestei măsuri de siguranţă poate să îl constituie doar dobânda obţinută prin săvârşirea infracţiunii, potrivit art. 112 alin. (1) lit. e) din Codul penal”

și stabilește că:

Publicitate
  • În cazul infracțiunii de camătă, incriminată de art. 351 din Codul penal, confiscarea specială poartă doar asupra dobânzii obținute prin săvârșirea infracțiunii, inclusiv când aceasta este cuprinsă în sumele ulterior împrumutate și se dispune conform art. 112 alin. (1) lit. e) din Codul penal.

Obligatorie de la data publicării în Monitorul Oficial al României, Partea I-a, potrivit art. 477 alin. (3) din Codul de procedură penală”.

Prevederile din Codul penal

Darea de bani cu dobândă, ca îndeletnicire, de către o persoană neautorizată, se pedepseşte cu închisoarea de la 6 luni la 5 ani.

Art. 112 alin. (1) lit. e) din Codul penal: „bunurile dobândite prin săvârşirea faptei prevăzute de legea penală, dacă nu sunt restituite persoanei vătămate şi în măsura în care nu servesc la despăgubirea acesteia”.

Citeste mai mult
Publicitate
Publicitate

Știri Romania24.ro

Publicitate

Trending