Connect with us

Eveniment

Ce trebuie să conțină adeverința de vechime în muncă. Cine eliberează acest document

Publicat

acum 4 ani

Publicitate

Adeverința de vechime în munca pentru perioada ulterioară anului 2011 se eliberează în condițiile art. 34 alin. (5) din Codul muncii, republicat, cu modificările și completările ulterioare, si ale art. 7 alin. (5) din HG 905/2017, cu modificările și completările ulterioare, informează alba24.ro.

Adeverința de Vechime în muncă reprezintă instrumentul de atestare a vechimii în muncă, după desființarea Carnetului de Muncă. De la data de 01.01.2011, nu se mai întocmesc carnetele de muncă pentru angajați, evidența muncii realizându-se în format electronic, cu ajutorul Registrului General de Evidență a Salariaților (Revisal).

Cine eliberează adeverința de vechime în muncă
Potrivit art. 7 alin. (5) din HG 905/2017 privind registrul general de evidenta a salariaților, la încetarea activității salariatului, angajatorii au obligația să îi elibereze acestuia o adeverință care sa ateste activitatea desfășurată de acesta, durata activității, salariul, vechimea în muncă și în specialitate, precum și un extras din registru.

În adeverință trebuie menționat salariul de bază brut stipulat în contractul individual de muncă și înregistrat în registrul general de evidență a salariaților ( REVISAL).

Reguli generale pentru completarea adeverinței de vechime în muncă 2022:

1. Angajatorii sunt obligați să înființeze și să transmită către inspectoratul teritorial de munca registrul general de evidenta a salariaților.

Publicitate

2. Angajatorii sunt obligați sa elibereze salariatului sau fostului salariat copii ale documentelor existente în dosarul personal și copii ale paginilor din registrul electronic cu înscrierile referitoare la persoana, împreună cu un document care sa ateste activitatea pe care acesta a desfășurat-o, pe ce durata, cu ce salariu, cu ce vechime in munca, in meserie si in specialitate.

Aceasta trebuie eliberata în MOD OBLIGATORIU la încetarea contractului individual de muncă( CIM), indiferent dacă salariatul a solicitat-o sau nu.

Art. 34 in Codul muncii prevede următoarele: „La solicitarea salariatului sau a unui fost salariat, angajatorul este obligat sa elibereze un document care sa ateste activitatea desfasurată de acesta, durata activitatii, salariul, vechimea in munca, in meserie si in specialitate”.

3. În situația în care angajatorul nu poate elibera adeverința de vechime în munca, aceasta poate fi solicitata de către beneficiar la inspectoratul teritorial de munca pe raza căruia activează angajatorul/fostul angajator.

MODEL ADEVERINTA VECHIME 2022

Ce taxă se plătește la eliberarea adeverinței de vechime?

Angajații pot cere și un extras din Revisal de la inspectoratele teritoriale de munca dacă angajatorul nu poate elibera acest extras. Inspectoratele de munca eliberează extrasul din Revisal din care sa rezulte activitatea desfășurată la angajator, în calitate de salariat, în cel mult 15 zile de la data solicitării.

Eliberarea adeverințelor de vechime se face în baza unei cereri scrise si se supune unei taxe anticipate de 20 lei conform Ordin nr.826/2014 al MMFPSPV.

Eliberarea adeverinței de vechime se eliberează în termen de 15 zile de la data depunerii cererii.

Ce informații trebuie să conțină adeverințele de vechime în muncă?
Dacă ești salariat în mediul privat, nu există un formular tip pentru Adeverința de Vechime în muncă, însă este recomandat ca aceasta să conțină informații precum:

Date identificare salariat;
Date identificare Contract individual de muncă, pe baza căruia se atestă vechimea (numărul și data încheierii lui);
Durata activității salariatului;
Funcția, respectiv funcțiile ocupate de salariat;
Schimbările suferite de Contractul individual de muncă (încheiere, modificare, suspendare, încetare);
Valoarea salariului de bază, inclusiv sporurile care intră în calculul punctajului mediu anual;
Vechimea în muncă, în meserie și în specialitate;
Perioadele de concediu fără plată;
Absențele nemotivate de la serviciu.
Dacă ești salariat în mediul bugetar, formularul tip pentru Adeverința de Vechime în muncă este stabilit prin Hotărârea Guvernului nr. 611/2008 (cu modificările și completările ulterioare).

Cum obții Adeverința de Vechime în muncă?
Conform Hotărârii Guvernului României nr. 905/2017 privind Registrul General de Evidență a Salariaților (Revisal), poți obține Adeverința de Vechime în muncă astfel:

Adeverința de Vechime în muncă îți este eliberată de angajator, la data încetării Contractului Individual de muncă, însoțită de un Extras (Raport per salariat) din Revisal, datat și certificat pentru conformitate.

Adeverința de Vechime în muncă îți este eliberată de angajator, oricând, la cerere, tu având acest drept, oferit de lege, ca actual sau fost salariat.

Poți solicita, de asemenea, un extras (Raport per salariat) din Revisal, datat și certificat pentru conformitate. Durata de acordare pentru Adeverința de Vechime în muncă, respectiv pentru Extrasul din Revisal este de maximum 15 zile de la data solicitării.

Ce faci dacă angajatorul nu îți poate elibera adeverința de vechime în muncă
În cazul în care angajatorul se află în imposibilitatea de a-ți elibera Adeverința de Vechime în muncă sau Extrasul din Registrul General de Evidență a Salariaților (Revisal), poți solicita Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM), eliberarea Extrasului din care să rezulte activitatea desfășurată la respectivul angajator, în calitate de salariat.

ITM îți eliberează documentul, în baza registrului electronic transmis de Angajator, în termen de cel mult 15 zile de la data solicitării, tariful fiind 20 lei per document, conform Ordinului MMFPSPV Nr. 826/2014 (cu modificările și completările ulterioare).

Cum dovedești vechimea în muncă în cazul în care ai fost angajat într-o firmă care ulterior a fost radiată?
Dacă documentele ce îți dovedesc vechimea în muncă au fost întocmite dar nu le deții, te adresezi deținătorului autorizat al arhivei angajatorului (în cazul firmelor radiate).

Acesta este reprezentat, conform Legii Nr. 16 din 2 aprilie 1996 (republicată), de un operator economic autorizat în prestarea de servicii arhivistice, datele de identificare ale acestuia putând fi furnizate de către Arhivele Naționale (ANR), Serviciile Județene ale Arhivelor Naționale sau Serviciul Municipiului București al Arhivelor Naționale.

În cazul în care acesta refuză să îți elibereze copii ale documentelor deținute și adeverințe care să ateste înscrierile existente în aceste documente, îl poți acționa în judecată. Instanța judecătorească îl poate obliga pe acesta să îți elibereze o adeverință constatatoare a raportului de muncă. (astfel cum a decis Înalta Curte de Casație și Justiție ÎCCJ prin Decizia Nr. 2 din 15 februarie 2016).

Dacă documentele doveditoare privind vechimea ta în muncă nu au fost întocmite, pentru a-ți reconstitui vechimea în muncă la respectiva firmă radiată, te poți adresa Casei Naționale de Pensii Publice pentru a solicita o „Adeverință Stagii de Cotizare”.

În cazul unei solicitări nesoluționate, poți chema în judecată Casa Națională de Pensii Publice (CNPP). Aceasta este singura entitate abilitată de lege să emită deciziile de pensie în baza tuturor documentelor apte a certifica stagiile de cotizare, iar Hotărârea Judecătorească prin care se recunoaște vechimea în muncă este un astfel de document. (astfel cum a decis Înalta Curte de Casație și Justiție prin Decizia Nr. 2 din 15 februarie 2016).

Urmăriți Botosani24.ro și pe Google News

Ultimele articole pe botosani24

Dacă ți-a plăcut articolul și vrei să fii la curent cu ce scriem:

ȘTIREA TA - Dacă ești martorul unor evenimente deosebite, fotografiază, filmează și trimite-le la Botosani24 prin Facebook, WhatsApp, sau prin formularul online.

Pe aceeași tema:

Economie

Hidroelectrica menține prețul mic al energiei electrice, în lunile februarie și martie. Care este tariful pentru populație

Publicat

acum 22 de minute

luni, 02.02.2026

de

Publicitate

Hidroelectrica menține prețul mic al energiei electrice. Hidroelectrica, cel mai mare producător de energie din România, a anunțat oferta de preț valabilă pentru clienții casnici în lunile februarie și martie. Prețul energiei a fost menținut același, respectiv 0,45 lei/kWh, preț care nu include tarifele reglementate aferente serviciilor de transport, distribuție, accize, contribuții, TVA și alte taxe impuse prin legislația în vigoare, scrie alba24.ro. 

Potrivit ofertei, prețul energiei electrice active ofertat este de 0.45363 lei/kWh, cu TG inclus (cu tariful de transport – componenta de introducere a energiei electrice în rețea), același preț ca și în luna ianuarie. Oferta este valabilă până pe 31 martie spre contractare.

Hidroelectrica menține prețul mic al energiei electrice

Potrivit Hidroelectrica, la prețul energiei electrice active se vor adăuga tarifele reglementate care sunt fixate de Autoritatea Națională de Reglementare în Domeniul Energiei, precum și taxele/impozitele/contribuțiile/accizele stabilite prin reglementările legale în vigoare și pot suferi modificări atât până la încheierea contractului, cât și pe perioada derulării contractului ca urmare a modificărilor legislative.

Cu tot cu tarifele de rețea și taxe, prețul de facturare este cuprins între 1,11 lei/kWh (preț pentru locurile de consum situate în zona de distribuție a Rețele Electrice), și 1,19 lei/kWh, preț valabil în zona Delgaz Grid, respectiv județele (Bacău, Botoșani, Iași, Neamț, Suceava și Vaslui).

Publicitate

Documente necesare de încheiere a contractului:

  • Cererea de încheiere a contractului de furnizare, completată în totalitate, inclusiv indexul contorului la data solicitării (dovadă foto index atașată);
  • Copia cărții de identitate, pașaportului sau buletinului de identitate al solicitantului/a persoanei împuternicite să semneze contractul;
  • Certificat de înregistrare fiscală pentru persoanele juridice care sunt asimilate consumatorilor casnici;
  • Copia Certificatului de Racordare emis de operatorul de distribuție și/sau copia tuturor paginilor ultimei facturi de energie electrică de la actualul furnizor;
  • Declarație pe propria răspundere – drept locativ, completată în totalitate, iar în cazul în care aveți mai multe locuri de consum, se va completa câte o declarație pentru fiecare dintre acestea;
  • Declarație pe propria răspundere privind tipul de consum, pentru Asociațiile de Proprietari/ persoanele juridice asimilate consumatorilor casnici;

Condiţii de reînnoire/prelungire a contractului:

  • Contractul se va prelungi automat pe Perioade Contractuale succesive, egale cu Perioada Inițială. Modificările contractuale notificate la reînnoirea/prelungirea contractului se consideră acceptate de către client în cazul în care acesta nu comunică, în termen de 15 de zile de la primirea notificării, denunțarea Contractului de furnizare a energiei electrice;
  • Dacă SPEEH HIDROELECTRICA SA nu notifică intenția de modificare a prețului din prezenta ofertă cu cel puțin 30 de zile calendaristice înainte de expirarea perioadei de valabilitate a acestuia, condițiile de preț existente se vor prelungi automat, până la data la care pot interveni noi modificări de preț.

Încetarea contractului de furnizare energie electrică:

Încetarea contractului de furnizare energie electrică este posibilă în situațiile următoare:

  • la încetarea perioadei de valabilitate a contractului;
  • prin acordul ambelor părți contractante;
  • prin reziliere, de către oricare dintre Părți, cu o notificare prealabilă cu cel puțin 15 zile înainte, în cazul neîndeplinirii/îndeplinirii necorespunzătoare a obligațiilor contractuale;
  • prin denunțare unilaterală de către Client, inclusiv în situația neacceptării modificării clauzelor contractuale notificată de Furnizor cu 30 de zile înainte de intrarea în vigoare a noilor condiții.

Hidroelectrica, peste 1 milion de clienți casnici și non-casnici

Hidroelectrica a depășit pragul de 1 milion de clienți casnici și non-casnici pe piața de furnizare către consumatorul final, potrivit unei informări a companiei de la începutul lunii noiembrie 2025.

„Astăzi, 4 noiembrie 2025, Hidroelectrica, a depășit pragul de 1 milion de clienți pe piața de furnizare. Marcăm astfel o etapă simbolică în evoluția companiei, care a intrat pe segmentul de furnizare directă în anul 2020, devenind în scurt timp unul dintre cei mai importanți actori din domeniu”, au transmis reprezentanții companiei.

„Depășirea pragului de un milion de clienți reprezintă o confirmare a încrederii pe care românii o au în Hidroelectrica și în valorile pe care le promovăm: corectitudine, stabilitate, transparență și energie curată. Vom continua cu perseverență investițiile în digitalizare, servicii moderne și surse regenerabile de producție, pentru a răspunde așteptărilor tot mai ridicate ale clienților noștri”, a declarat Bogdan Badea, CEO Hidroelectrica.

Conform datelor ANRE din luna iulie 2025, cota de piață a Hidroelectrica pe segmentul de piața concurențială era de 17,60%, compania trecând încă de la acel moment pe primul loc în topul furnizorilor din România.

Dacă în iunie cota de piață a Hidroelectrica se situa la 15,16%, în doar o lună, compania a reușit să devină liderul pieței concurențiale din România, consolidându-și totodată reputația de furnizor cu cele mai competitive oferte de pe piață, inclusiv după liberalizarea pieței de energie.

Citeste mai mult

Cultura

GRAMMY 2026: Lista câștigătorilor la principalele categorii. Cântecul anului: Billie Eilish – „Wildflower”

Publicat

acum 2 ore

luni, 02.02.2026

de

Publicitate

Prezentăm mai jos lista câștigătorilor desemnați în categoriile principale la cea de-a 68-a ediție a galei de decernare a premiilor Grammy ce s-a desfășurat duminică seară la Los Angeles.

GENERAL:

– Albumul anului: Bad Bunny – Debí Tirar Más Fotos

– Înregistrarea anului: Kendrick Lamar & SZA – ‘Luther’

– Cântecul anului: Billie Eilish – ‘Wildflower’

 

Publicitate


Foto: Mike Blake/REUTERS

– Cel mai bun artist debutant: Olivia Dean

POP:

– Cea mai bună înregistrare dance/pop: Lady Gaga – ‘Abracadabra’

– Cea mai bună interpretare pop duo/grup: Cynthia Erivo & Ariana Grande – ‘Defying Gravity’

– Cel mai bun album pop vocal: Lady Gaga – ‘Mayhem’

Foto: Daniel Cole/REUTERS

 

– Cea mai bună interpretare pop solo: Lola Young – ‘Messy’

DANCE/ELECTRONIC:

– Cea mai bună înregistrare dance: Tame Impala – ‘End of Summer’

– Cel mai bun album Dance/Electronic: FKA Twigs – ‘Eusexua’

ROCK:

– Cel mai bun cântec rock: Nine Inch Nails – ‘As Alive as You Need Me to Be’

– Cea mai bună interpretare rock: Yungblud – ‘Changes (Live From Villa Park) Back to the Beginning’

 


Foto: Mike Blake/REUTERS

– Cea mai bună interpretare metal: Turnstile – ‘Birds’

– Cel mai bun album rock: Turnstile – ‘Never Enough’

ALTERNATIV:

– Cea mai bună interpretare alternativ: The Cure – ‘Alone’

– Cel mai bun album alternativ: The Cure – ‘Songs of a Lost World’

R&B:

– Cea mai bună interpretare R&B tradițională: Leon Thomas – ‘Vibes Don’t Lie’

– Cea mai bună interpretare R&B: Kehlani – ‘Folded’

 


Foto: Mike Blake/REUTERS

– Cel mai bun cântec R&B: Kehlani – ‘Folded’

– Cel mai bun album R&B: Leon Thomas – ‘Mutt’

RAP:

– Cel mai bun album rap: Kendrick Lamar – ‘GNX’

– Cea mai bună interpretare rap: Clipse, Pusha T & Malice featuring Kendrick Lamar & Pharrell Williams – ‘Chains & Whips’

– Cel mai bun cântec rap: Kendrick Lamar & Lefty Gunplay – ‘TV Off’

Foto: Daniel Cole/REUTERS

– Cea mai bună interpretare de rap melodic: Kendrick Lamar & SZA – ‘Luther’

COUNTRY:

– Cea mai bună interpretare country solo: Chris Stapleton – ‘Bad as I Used to Be’ (from F1 the Movie)

– Cea mai bună interpretare a unui duo/grup country: Shaboozey & Jelly Roll – ‘Amen’

 


Foto: Daniel Cole/REUTERS

– Cel mai bun cântec country: Tyler Childers – ‘Bitin’ List’

– Cel mai bun album country tradițional: Zach Top – ‘Ain’t in It for My Health’

 


Foto: Daniel Cole/REUTERS

– Cel mai bun album country contemporan: Jelly Roll – ‘Beautifully Broken’

Cea de-a 68-a ediție a galei Grammy Awards, organizată de The Recording Academy, s-a desfășurat la Crypto.com Arena din Los Angeles. Evenimentul, difuzat de postul CBS și platforma de streaming Paramount+, a fost prezentat pentru al șaselea an consecutiv de actorul și prezentatorul TV sud-african Trevor Noah. AGERPRES

Citeste mai mult

Eveniment

FOTO: Tânăr student, în remisie după un cancer rar, internat pentru transplant autolog. Tratamentul post-transplant este esențial pentru a preveni recidiva

Publicat

acum 2 ore

luni, 02.02.2026

de

Publicitate

Asociația ”Salvează o inimă” anunță o nouă etapă critică în lupta pentru viață a lui Vlad Gîlca, un tânăr de 22 de ani, student în anul V la Facultatea de Drept, diagnosticat cu limfom mediastinal zona gri, o formă rară și agresivă de cancer, aflată între limfomul Hodgkin și cel non-Hodgkin.

Până în urmă cu un an, Vlad avea planuri firești pentru vârsta lui: finalizarea studiilor, o carieră în avocatură și o viață normală alături de cei dragi. Diagnosticul primit i-a schimbat însă radical parcursul. A urmat șase cure de chimioterapie DA-EPOCH-R, luni întregi de tratamente dificile și incertitudine medicală.

„Vlad este un exemplu de determinare și maturitate rar întâlnite la această vârstă. A trecut prin tratamente extrem de dure, iar astăzi vorbim despre o veste medicală importantă: este în remisie. Dar remisia nu înseamnă finalul luptei”, a declarat Vlad Plăcintă, președintele Asociației „Salvează o inimă”.

 

Etapă medicală nouă: transplant autolog

În prezent, Vlad este internat pentru efectuarea transplantului autolog, o procedură recomandată de medici pentru a reduce la minimum riscul de recidivă. Intervenția reprezintă o etapă esențială în protocolul oncologic pentru acest tip de diagnostic.

Publicitate

„Am doar 22 de ani și, deși sunt în remisie, știu că lupta mea nu s-a terminat. Transplantul autolog este pasul care îmi poate salva viața, dar urmează un an greu, cu tratamente lunare, fără pauză. În fiecare zi mă gândesc la lucrurile simple pe care le-am pierdut: o zi fără durere, o respirație liniștită, o viață normală. Nu cer altceva decât șansa de a merge mai departe, de a-mi termina facultatea și de a-mi îmbrățișa părinții fără teamă. Sprijinul oamenilor îmi dă puterea să cred că nu lupt singur.”- ne transmite Vlad Gîlcă.

Transplantul este urmat de un tratament post-transplant extrem de costisitor, care trebuie administrat lunar, timp de un an, pentru stabilizarea remisiunii și prevenirea recidivei. Costurile totale depășesc cu mult posibilitățile financiare ale familiei.

 

Apel public la solidaritate

„Cazul lui Vlad arată cât de fragil este echilibrul dintre speranță și regres în bolile oncologice rare. Transplantul este doar un pas. Tratamentul post-transplant este la fel de vital. Fără continuitate, riscurile medicale cresc semnificativ”, a mai subliniat Vlad Plăcintă.

 

Asociația „Salvează o inimă” face un apel public către persoanele fizice, companii și instituții să se alăture acestui demers umanitar, pentru a susține tratamentul post-transplant fără de care șansele reale de vindecare scad semnificativ.

 

Detalii pentru donații

Denumire entitate: Asociația „SALVEAZĂ O INIMĂ”

Cod de înregistrare fiscală: 31015982

CONT RON: RO94RNCB0041182104010001

CONT EURO: RO67RNCB0041182104010002

Banca: Banca Comercială Română (BCR)

SWIFT/BIC: RNCBROBUXXX

Vă rugăm să specificați la detaliile plății: VLAD GÎLCA

 

Povestea completă a tânărului, evoluția sa medicală și toate modalitățile prin care se poate oferi sprijin sunt disponibile online, accesând: https://salveazaoinima.ro/vlad-gilca/

Citeste mai mult

Eveniment

Patru familii din județul Botoșani au fost la un pas să rămână fără acoperiș deasupra capului după incendii generate de coșurile de fum necurățate

Publicat

acum 4 ore

luni, 02.02.2026

de

Publicitate

Curățați și izolați coșurile de fum: pericol de incendiu

 

În ultimele ore, patru familii din localitățile Bălușeni, Dămileni (comuna Cristinești), Drislea (comuna Trușești) și Cotu (comuna Copălău) au fost la un pas să rămână fără acoperiș deasupra capului din cauza unor incendii generate de coșurile de fum necurățate de funingine sau neizolate termic față de materialele combustibile din structura acoperișurilor.

 

Pompierii militari din Dorohoi, Trușești, Flămânzi și Botoșani și Serviciile Voluntare pentru Situații de Urgență din Cristinești, Bălușeni, Copălău și Trușești au intervenit prompt și au stins flăcările înainte de a se înregistra pagube materiale însemnate.

 

Publicitate

Vă reamintim faptul că în sezonul rece multe dintre incendii se produc din cauza coșurilor necurățate de funingine. Aceste incidente pun în pericol atât viețile oamenilor, cât și bunurile acestora, fiind una dintre principalele cauze ale incendiilor în sezonul rece.

 

Atragem, din nou, atenția asupra necesității curățării periodice a coșurilor de fum, o măsură esențială pentru prevenirea incendiilor. Depunerile de funingine și gudron se pot aprinde, iar focul se poate extinde rapid la structura acoperișului și la întreaga locuință.

 

Verificaţi coşurile de evacuare a fumului, pentru ca acestea să nu prezinte fisuri care să permită scânteilor să incendieze materialele combustibile ale planșeului sau acoperișului (grinzi, astereală etc.).

 

Tencuiți şi văruiți partea din pod a coşului de fum, în scopul sesizării imediate a fisurilor (căldura sau scânteile care ies prin fisurile unui coş de fum deteriorat constituie surse de aprindere, dacă în zona lor există elemente de construcţie sau structuri din lemn).

 

Îngroșați zidăria coşului la trecerea prin planşee, lăsând un spaţiu între această zidărie şi elementele combustibile ale planşeului.

 

↔️ Păstrați distanţa dintre faţa exterioară a coşurilor şi elementele combustibile a

le acoperişului.

Citeste mai mult
Publicitate
Publicitate

Știri Romania24.ro

Publicitate

Trending