Connect with us

Actualitate

Locuri de muncă pentru botoșănenii care vor se lucreze în țări din Europa. Ce salarii oferă angajatorii

Publicat

Publicitate

Locuri de muncă. Angajatorii din Spaţiul Economic European oferă, în această perioadă, prin intermediul reţelei EURES România, posturi în mai multe domenii.

Salariile pot ajunge la 3000 sau chiar 6000 de euro, în funcție de specializare. Angajatorii oferă și facilități, precum cazare sau bonusuri.

Locuri de muncă în străinătate – posturi în Uniunea Europeană

Locuri de muncă. AUSTRIA

mecanic/ lăcătuș (m/f/x) – 5 posturi

  • Angajator: EURES Austria ca reprezentant al angajatorului, Austria superioară, Wels – lucrările vor fi efectuate pe șantiere în toată Austria
  • Cerințe: formare în domeniul tehnologiei metalelor; constituie avantaj experiența în domeniul electric și pneumatic. Sunt de dorit modul independent de lucru, angajamentul și abilitățile de rezolvare a problemelor: cunoștințe de limbă germană, cel puțin A2
  • Salariu: 40.000 EUR brut anual. Plata se bazează pe contractul colectiv pe ramură în Austria, cu disponibilitatea pentru plăți suplimentare semnificative (în funcție de pregătire și experiență profesională).
  • Beneficii: instruire și sprijin pe tot parcursul fazei de familiarizare cu specificul companiei; echipament de lucru modern și echipament de siguranță; evenimente corporative; vouchere de cumpărături sau alte cadouri; transport public; se asigură cazare pentru primele două luni și se acoperă costurile de întreținere pentru aceasta
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 15 noiembrie 2024

CV model Europass și scrisoare de intenție prin e-mail la eures.oberoesterreich@ams.at; menționați naționalitatea și locul de muncă pentru care aplicați – oferta nr. 20

lucrător în beton (m/f/d) –  5 posturi

  • Angajator: EURES Austria ca reprezentant al angajatorului, Austria superioară, Wels – lucrările vor fi efectuate pe șantiere în toată Austria
  • Cerințe: pregătire profesională ca zidar, experiență în domeniul fațadelor clădirilor rezidențiale, clădirilor industriale, turnurilor de răcire, centralelor electrice, parcărilor și garajelor subterane, podurilor rutiere și feroviare, structuri hidraulice (lacăte, bariere, amenajări portuare), rezervoare de apă potabilă, clădiri stații de epurare, biserici și clopotnițe. Interes față de sarcinile de construcții din punct de vedere tehnic; cunoștințe de limbă germană, cel puțin A2
  • Salariu: 40.000 euro brut anual; plata se bazează pe contractul colectiv pe ramură în Austria, cu disponibilitatea pentru plăți suplimentare semnificative (în funcție de pregătire și experiență profesională)
  • Beneficii: instruire și sprijin pe tot parcursul fazei de familiarizare cu specificul companiei; instruire și formare personalizate; echipament de lucru modern și echipament de siguranță; evenimente corporative; activități și evenimente comune în timpul liber; vouchere de cumpărături sau alte cadouri; transport public; cazare pentru primele două luni și se acoperă costurile de întreținere pentru aceasta.
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 15 noiembrie 2024

CV model Europass și scrisoare de intenție prin e-mail la eures.oberoesterreich@ams.at; menționați naționalitatea dvs. și locul de muncă pentru care aplicați – oferta nr. 20

Publicitate

vopsitor industrial (m/f/d) – 5 posturi

  • Angajator: EURES Austria ca reprezentant al angajatorului, Austria superioară, Wels – lucrările vor fi efectuate pe șantiere în toată Austria
  • Cerințe: formare profesională absolvită ca vopsitor industrial sau curs de calificare. Mod de lucru independent și responsabil. Dorința de a învăța activități noi. Abilități de lucru în echipă. Constituie avantaj permis categoria B; cunoștințe de limbă germană, cel puțin A2
  • Salariu: 40.000 euro brut anual; plata se bazează pe contractul colectiv pe ramură în Austria, cu disponibilitatea pentru plăți suplimentare semnificative (în funcție de pregătire și experiență profesională)
  • Beneficii: instruire și sprijin pe tot parcursul fazei de familiarizare cu specificul companiei; instruire și formare personalizate; echipament de lucru modern și echipament de siguranță; evenimente corporative; activități și evenimente comune în timpul liber; vouchere de cumpărături sau alte cadouri; transport public; cazare pentru primele două luni și se acoperă costurile de întreținere pentru aceasta.
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 15 noiembrie 2024

CV model Europass și scrisoare de intenție prin e-mail la eures.oberoesterreich@ams.at; menționați naționalitatea dvs. și locul de muncă pentru care aplicați – oferta nr. 20

maistru vopsitor (f/m/x) – 5 posturi

  • Angajator: EURES Austria ca reprezentant al angajatorului, Austria superioară, Wels – lucrările vor fi efectuate pe șantiere în toată Austria
  • Cerințe: pregătire lăcuitor/vopsitor sau pregătire similară cu câțiva ani de experiență profesională în protecția împotriva coroziunii; capacitate pentru lucrul la înălțimi mari; constituie avantaj pregătirea ca alpinist industrial certificat (lucrător la înălțime, IRATA Nivel 1 sau FISAT Nivel 1); nivel înalt de expertiză; modul de lucru structurat; permis categoria B; constituie avantaj permis categoria B+E; licență stivuitorist (autorizat ISCIR).
  • Salariu: 40.000 euro brut anual
  • Beneficii: instruire și sprijin pe tot parcursul fazei de familiarizare cu specificul companiei; instruire și formare personalizate; echipament de lucru modern și echipament de siguranță; evenimente corporative; activități și evenimente comune în timpul liber; vouchere de cumpărături sau alte cadouri; transport public; cazare pentru primele două luni și se acoperă costurile de întreținere pentru aceasta.
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 15 noiembrie 2024

CV model Europass și scrisoare de intenție prin e-mail la eures.oberoesterreich@ams.at; menționați naționalitatea dvs. și locul de muncă pentru care aplicați – oferta nr. 20

tehnician prelucrare (m/f/x) – 1 post

  • Angajator: EURES Austria ca reprezentant al angajatorului; Austria superioară, Gurten
  • Cerințe: inginer mecanic, tehnician mecanică (studii finalizate); cunoștințe de programare în DIN ISO (G-Code) pe comenzile Heidenhain (TNC530, TNC640); bună cunoaștere a limbii engleze (B1); avantaj cunoștințele de germană.
  • Salariu: 38.980,06 EUR brut anual
  • Beneficii: formare continuă, perspective de carieră; sală de fitness, restaurant pentru salariați, iphone; sprijin pentru găsirea unei locuințe
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 15 noiembrie 2024

CV model Europass și scrisoare de intenție prin e-mail la adresa eures.oberoesterreich@ams.at; menționați naționalitatea dvs. și locul de muncă pentru care aplicați – “oferta nr. 14”

tehnician punere în funcțiune mașini cu comandă numerică (m/f/x)

  • Angajator: EURES Austria ca reprezentant al angajatorului; Austria superioară, Gurten
  • Cerințe: tehnician mecanic, inginer mecatronică sau inginer mecanic (studii finalizate); disponibilitate pentru deplasări și cursuri de formare/ perfecționare ulterioară; constituie avantaj cunoștințele de programare în domeniul controlerelor Siemens 840 (multicanal); bună cunoaștere a limbii engleze (B1); avantaj cunoștințele de germană.
  • Salariu: 38.980,06 EUR brut anual
  • Beneficii: formare continuă, perspective de carieră; sală de fitness, restaurant pentru salariați, iphone; sprijin pentru găsirea unei locuințe
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 15 noiembrie 2024

CV model Europass și scrisoare de intenție prin e-mail la adresa eures.oberoesterreich@ams.at; menționați naționalitatea și locul de muncă pentru care aplicați – “oferta nr. 13”

Locuri de muncă. BELGIA

bucătar

  • Angajator: Centrul Sportiv “Dropshot” (SportCentrum Dropshot), regiunea Flandra, localitatea: Beveren-Waas
  • Cerințe: experiență practică în bucătărie pe partea caldă și rece, cunoaștere a rețetelor și a dozării ingredientelor; cunoștințe de bază de limba engleză/ franceză
  • Salariu: 20,0591- 23,5428 euro brut/oră
  • Contract de muncă permanent pentru perioada nedeterminată, normă întreagă. Săptămâna de lucru de 5 zile în sistem de 38 de ore. Se va lucra de miercuri până duminică (+/- de la 14.00 la 23.00).
  • Termenul limită pentru aplicare: 1 septembrie 2024

CV în limba engleză, menționând în titlul email-ului “chef” la următoarele adrese de email: maesdrop@hotmail.com și alina.ciorchelia.bc@anofm.gov.ro . Doar persoanele selectate vor fi contactate.

muncitor necalificat în agricultură (culegător pere, mere) – 25 de posturi

  • Angajator: Lowet LV, regiunea Flandra, Schalkhoven
  • Cerințe: persoană motivată, condiție fizică bună; limba olandeză- cunoștințe de bază
  • Salariu: 12,41 euro brut/ oră
  • Beneficii: cazare, în limita locurilor disponibile.
  • Contract pe perioadă determinată, cu normă întreagă – 100 de zile – din 19 august 2024, până în 15 septembrie
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 august 2024

CV în limba engleză, În titlul email-ului “Worker in agriculture” la următoarele adrese de email: an@fruithoeve.be si alina.ciorchelia.bc@anofm.gov.ro . Doar persoanele selectate vor fi contactate. Angajatorul poate fi contactat si telefonic la numarul de telefon 0032473822542

muncitor necalificat în agricultură (recoltare cicoare) – 4 posturi

  • Angajator: Witloof VIP; Flandra, Kampenhout
  • Cerințe: persoană capabilă să stea în picioare în timpul activității, fără probleme cu spatele; limba franceză/ engleză/ olandeză- de bază
  • Salariu: 12,41 euro brut/ oră
  • Beneficii: se oferă cazare
  • Contract pe perioadă determinată, cu posibilitatea de a deveni loc de muncă permanent, cu normă întreagă, se lucrează la interior, nu în aer liber.
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 septembrie 2024

CV în limba engleză, în titlul email-ului “Worker in agriculture” la următoarele adrese de email: patrick.van.ingelgom@telenet.be si alina.ciorchelia.bc@anofm.gov.ro . Doar persoanele selectate vor fi contactate.

Locuri de muncă. ESTONIA

– inginer șef

  • Angajator: BLRT Grupp AS, regiunea Tallinn
  • Cerințe: experiență la un loc de muncă similar cel puțin 1 an; studii superioare cu diplomă de licență; experiență în programe de inginerie 3D (Aveva, AutoCad, Solid Works, Constructor de nave etc.); calități de leadership, capacitatea de a stabili sarcini si de a controla procesele; limba engleză – nivel B1 sau rusa – nivel B1.
  • Salariu (brut) de la 3000 EUR / lună
  • Contract de muncă pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 3 septembrie 2024

CV, completat la calculator in limba engleză, la adresa de e-mail a.borgmann@blrt.ee.

Locuri de muncă. FINLANDA

– instalator de ascensor (2 posturi)

  • Angajator: Onelift Oy, regiunea sud, localitatea Helsinki – Uusimaa
  • Cerințe: experiență în lucrul cu ascensoarele; cunoștințe în domeniul electric, permis de conducere, capacitatea de a lucra singur și de a se deplasa dintr-o locație în alta; cunoștințe de limba engleză sau limba finlandeză
  • Salariu: 15 euro brut / oră
  • Contract de muncă, cu normă întreagă, pe o perioadă mai mare de 12 luni; se lucrează 40 de ore pe săptămână
  • Termen limită pentru aplicare: 30 august 2024

CV, model Europass, întocmit în limba engleză, se trimite la adresa de e-mail christian@onelift.fi și pentru monitorizare la dana-marilena.radu@anofm.gov.ro

Locuri de muncă. IRLANDA

– îngrijitor persoane

  • Angajator: ALHomecare
  • Cerințe: experiență de minimum un an cu persoanele în vârstă (fie cu familia proprie, fie în centre de îngrijire a persoanelor); permisul de conducere reprezintă un avantaj, dar nu este obligatoriu; bună cunoaștere a limbii engleze vorbite
  • Salariu brut 1949 – 2968 euro/lună.
  • Beneficii: sprijin deplin pe parcursul recrutării și angajării; cazare și masă gratuite; nu este nevoie de naveta zilnică la serviciu.
  • Contract cu normă întreaga minimum 35 de ore pe săptămână; posibilitate de ore suplimentare și alte plăți suplimentare; concediu plătit (minimum patru săptămâni pe an); plata dublă sau o zi liberă suplimentară pentru sărbatorile legale.
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 decembrie 2024

CV in limba engleză trimis la iuliana@alhomecare.ie

șofer autocar/autobus (30 de posturi)

  • Angajator: J.J. Kavanagh & Sons Limited, regiunea Kilkenny, localitatea Urlingford
  • Cerințe: experiență de minimum 3 ani, permis de conducere cat. B si D; ; cunoștințe foarte bune de limba engleză (nivel C1).
  • Salariu brut 34.000 euro/an.
  • Beneficii: angajatorul oferă cazare – costul acesteia și al utilităților 150 euro/săptămână; sprijin pentru altă cazare
  • Contract cu normă întreagă: 39 de ore pe săptămână.
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 august 2024

CV în limba engleză la gavin.caird@welfare.ie, emailul va avea subiectul “JJ Kavanagh Bus Coach Driver Vacancies”.

Locuri de muncă. MALTA

director adjunct calitate

  • Angajator: AquaBioTech Ltd, regiunea Nord, localitatea Il Mosta
  • Cerințe: minimum calificare de învățământ de nivel terțiar în chimie/biologie și/sau un nivel minim de educație secundară; 2 ani experiență de lucru în managementul calității; permis de conducere; engleza fluent
  • Salariu: între 24.000 si 29.000 euro/an
  • Beneficii: instruire asigurată; cazare
  • Contract pe perioadă determinată
  • Termenul limită pentru aplicare: 6 septembrie 2024

CV model europass în limba engleză însoțit de scrisoare de intenție la eures.recruitment.jobsplus@gov.mt; oferta pentru “QA & Compliance Deputy” cu nr. de referință 410269

inginer automatizare asigurarea calității

  • Angajator: Croftz Technologies Ltd., Saint Julian’s
  • Cerințe: experiență minimă în testare automatizare 5-9 ani; experiență relevantă în JavaScript ar trebui să fie de minim 2,5 până la 3 ani; experiență practică pe Protractor sau Mocha sau Chai sau Jest sau Puppeteer sau Cypress; experiență în JavaScript, Typescript, UI Automation, Web driver I/O, experiență practică în automatizarea API, strategia de testare, scrierea cazurilor de testare și testare; engleza avansat
  • Salariu: inițial până la 50.000 euro/an
  • Beneficii: instruire asigurata la locul de muncă și periodic în funcție de cerințele de calificare; sprijin de relocare pentru candidații cu sediul în UE/SEE care nu necesita un permis de muncă; asigurare privată de sănătate.
  • Contract pe perioadă nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 5 septembrie 2024

CV model europass în limba engleză însoțit de srisoare de intenție la eures.recruitment.jobsplus@gov.mt; “Quality Assurance Automation Engineer” cu nr. de referință 404874.

– consultant tehnic (Dynamics 365 CE/CRM) –  2 posturi

  • Angajator: Bluefort Ltd, regiunea Nord, localitatea Naxxar
  • Cerințe: minimum 5 ani de experiență în lucrul cu Microsoft Dynamics 365 CRM/CE; cunoștințe funcționale de bază ale operațiunilor de afaceri; familiarizat cu tehnologiile cloud, cum ar fi MS Azure, Flow si PowerApps; cunoașterea aprofundata a framework-ului .NET.; experiență în dezvoltarea codului orientat pe obiecte folosind Visual Studio; cunoștinte de MS SQL Server și experiență în scrierea de interogări SQL; cunoașterea sistemelor principale de control al versiunilor, cum ar fi TFS; engleza fluent (scris/vorbit)
  • Salariu: între 35.000 și 45.000 euro/an
  • Beneficii: instruire pentru integrare; cost zbor acoperit de angajator pentru candidatul selectat; cazarea inițială de 10 zile în Malta; asigurări de sănătate și viață
  • Contract pe perioadă nedeterminată.
  • Termenul limită pentru aplicare: 8 septembrie 2024

CV model Europass în limba engleză, însoțit de scrisoare de intenție, la următoarele adrese : ramaian.mitrica.cs@anofm.gov.ro si la eures.recruitment.jobsplus@gov.mt cu mentiunea la subiect ca se aplica la oferta pentru “Technical Consultant (Dynamics 365 CE/CRM)” cu nr. de referință 410235.

inginer electrician

  • Angajator: AquaBioTech Ltd, regiunea Nord, localitatea Il Mosta
  • Cerințe: candidatul ideal trebuie să aibă o pregătire solidă în inginerie electrică și minimum 5 ani de experiență într-o pozitie similară; cunoștințe despre aplicarea practică a ingineriei și tehnologiei; cunoștințe de redactare si experienta cu AutoCAD sau alt software de proiectare electrică asociat și MS Office; permis de conducere; engleza fluent (scris/vorbit).
  • Salariu: între 35.000 și 45.000 euro/an
  • Beneficii: instruire asigurată; cazare
  • Contract pe perioadă determinată.
  • Termenul limită pentru aplicare: 6 septembrie 2024

CV model Europass în limba engleză, însoțit de scrisoare de intenție la următoarele adrese : ramaian.mitrica.cs@anofm.gov.ro si la eures.recruitment.jobsplus@gov.mt cu mențiunea la subiect că se aplică la oferta pentru “Electrical Engineer ” cu nr. de referință 410270.

Locuri de muncă. GERMANIA

muncitor în producție (f/b) – 10 posturi

  • Angajator: Ponnath GmbH Die Meistermetzger, landul Bavaria, Kemnath, Knetzgau
  • Ocupația: Muncitor in productie (f/b)
  • Cerințe: constituie avantaj – calificare profesională ca măcelar, experiență în industria alimentară limba germană
  • Salariu: între 12,41 euro brut/oră și 14,50 euro brut/oră.
  • Beneficii: 20% spor de noapte pentru lucrul între orele 23.00 și 5.00; 25% spor de lucru sâmbăta; 50% spor de lucru duminica; 125% spor de lucru în zilele de sărbători legale; 28 zile de concediu/an, bonus pentru concediu, primă de performanță, pensie cofinantată de angajator, parțial cantina, cont de ore suplimentare; cazare în garsoniere sau camere complet mobilate (chirie de la 350 euro/lună) sau sprijin în vederea găsirii unei locuințe; persoană de contact care vorbește limba română.
  • Contract de muncă pe durată determinată de 6 luni, cu posibilitate de prelungire
  • Termen limită pentru aplicare: 31 decembrie 2024

CV-ul, completat la calculator în limba română sau germană (dacă este cazul), la adresele de e-mail csere.mihaela@ponnath.de

Locuri de muncă. NORVEGIA

– muncitor acvacultură (50 de posturi)

Angajator: Salmar ASA AVD Kverva/ InnovaMar, regiunea Trøndelag, localitatea Frøya

  • Cerințe: experiență din producția de somon sau alte produse alimentare este un avantaj; engleză
  • Salariu: 216,65 NOK pe oră pentru persoane cu vârsta peste 18 ani; 173,32 NOK pe oră pentru persoanele cu vârsta sub 18 ani
  • Contract permanent
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 septembrie 2024

Mod de aplicare, AICI

– îngrijitor clădiri

  • Angajator: Geilo Renhold AS, regiunea Buskerud, localitatea Geilo
  • Cerințe: experiența în curățenia zilnică constituie avantaj; engleză, norvegiană, scandinavă
  • Salariu: negociabil în funcție de experiență
  • Beneficii: se asigură cazare în apartamentul firmei (cu dormitor și baie proprie)
  • Contract sezonier, noiembrie 2024-aprilie 2025
  • Termen limită pentru aplicare: 31 august 2024

CV la adresa bjornhildhovden@outlook.com

– personal de serviciu în birouri, hoteluri și alte instituții

  • Angajator: Geilo Renhold AS, regiunea Buskerud, localitatea Geilo
  • Cerințe: experiență în curățenia zilnică constituie avantaj; engleză, norvegiană, scandinavă
  • Salariu negociabil în funcție de experiență
  • Beneficii: se asigură cazare în apartamentul firmei (cu dormitor și baie proprie)
  • Contract sezonier, noiembrie 2024-aprilie 2025
  • Termenul limită: 31 august 2024

Mod de aplicare: CV la adresa bjornhildhovden@outlook.com

tinichigiu auto

  • Angajator: Temp-Team, Oslo
  • Cerințe loc muncă: diplomă / certificat de calificare; limba engleza / limba scandinavă
  • Salariu: 240 – 290 NOK/oră (brut)
  • Beneficii: ajutor pentru a găsi cazare și pentru întocmirea documentelor pentru cardul fiscal și cel de identitate
  • Contract perioadă determinată cu posibilitatea de a obține contract perioada nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 septembrie 2024

CV la email: use@temp-team.n

mecanic auto camioane si echipamente grele (2 posturi)

  • Angajator: Temp-Team, Oslo
  • Cerințe loc muncă: diplomă / certificat de calificare; limba engleza / limba scandinavă
  • Salariu: 240 – 290 NOK/oră (brut)
  • Beneficii: ajutor pentru a găsi cazare și pentru întocmirea documentelor pentru cardul fiscal și cel de identitate
  • Contract perioadă determinată cu posibilitatea de a obține contract perioada nedeterminată
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 septembrie 2024

CV la email: use@temp-team.n

Locuri de muncă: OLANDA

– lucrător în sera de flori (6 posturi)

  • Angajator: Schoenmakers Group bv City, regiunea Noord-Brabant, localitatea Haaren
  • Cerințe loc muncă: limba engleză
  • Salariu brut pe ora: 13,68 euro
  • Beneficii: angajatorul pune la dispoziție locuințe la sediul societății pentru angajați; locuința este complet mobilată și utilată; costul cazării 100,85 euro pe săptămână; asigurarea de sănătăte asigurată de angajator la pretul de 35,98 euro pe săptămână
  • Durata contractului: un an cu perioada de proba de o lună
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 august 2024

Mod de aplicare: se depune CV-ul în limba engleză la jan@plantenweb.nl în copie la seasonalwork@uwv.nl și corina.suciu.sb@anofm.gov.ro

lucrător în sera de flori (6 posturi)

  • Angajator: regiunea Noord-Brabant, localitatea Haaren
  • Cerințe: limba engleză
  • Salariu brut pe ora: 13,68 euro
  • Beneficii: angajatorul pune la dispoziție locuințe la sediul societății pentru angajați; locuința este complet mobilată și utilată; camere cu 2 paturi (bucătărie comună, duș și toalete comune, mașină de spălat, frigider, televizor). Costul cazării 100,85 euro pe săptămână; asigurarea de sănătate asigurată de angajator la prețul de 35,98 euro pe săptămână
  • Contract: un an cu perioada de probă de 1 lună
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 august 2024

Mod de aplicare: se depune CV-ul în limba engleză la jan@plantenweb.nl în copie la seasonalwork@uwv.nl și corina.suciu.sb@anofm.gov.ro

Locuri de muncă. SLOVENIA

– muncitor forestier (3 posturi)

  • Angajator: Gozdarstvo Uros Tomazincic s.p., regiunea Tolmin, localitatea Soska
  • Cerințe: experiență în domeniu, 40 ore/săptămână, weekend liber, se lucrează de dimineața; cunoștințe bază slovenă sau engleză
  • Salariu: 2000 – 2500 euro net / lună
  • Beneficii: masă zilnică (7 euro / zi), indemnizație zilnică dacă se lucrează în alte zone, cazare gratuită asigurată de angajator, toate contribuțiile sociale și de sănătate asigurate, cheltuieli deplasare la și de la locul de muncă plătite de angajator
  • Contract de muncă permanent, full time
  • Termenul limită pentru aplicare: 31 august 2024

Mod de aplicare: interviu telefonic sau Skype; tel 00386 41 253 435, mail: uros.gozdar@gmail.com; scrisoare intenție + CV pe mail în engleză; web: https://gozdarstvo-tomazincic.si

Locuri de muncă. LETONIA

– sudor (30 posturi)

  • Angajator: LSEZ Jensen Metal SIA, Liepaja
  • Cerințe: se preferă experiență anterioară în domeniul sudurii, cunoașterea limbii engleze la nivel conversațional
  • Salariu: 1400-2000 euro brut/lună
  • Beneficii: asistență pentru găsirea cazării / cazare în camere comune, cu plată; masa de prânz se plătește 50%; sală de sport, ceai, cafea în pauzele de masă
  • Contract de muncă: permanent
  • Termenul limită pentru aplicare: 30 decembrie 2024
  • CV în limba engleza la adresa sab@jensenmetal.eu

Detalii despre posturile disponibile, AICI

Urmăriți Botosani24.ro și pe Google News



Dacă ți-a plăcut articolul și vrei să fii la curent cu ce scriem:


ȘTIREA TA - Dacă ești martorul unor evenimente deosebite, fotografiază, filmează și trimite-le la Botosani24 prin Facebook, WhatsApp, sau prin formularul online.


Eveniment

FOTO: Accident la Vorona. O mașină a intrat în șanț, șoferul a primit îngrijiri la fața locului

Publicat

Publicitate

Un accident rutier a avut loc, în urmă cu puțin timp, în localitatea Vorona. În eveniment a fost implicat un singur autoturism.

La fața locului s-au deplasat pompierii din cadrul Detașamentului Botoșani, cu o autospecială de stingere și modul de descarcerare, o ambulanță SMURD și una aparținând Serviciului Județean de Ambulanță Botoșani.

Aceștia au constatat faptul că autoturismul era în afara părții carosabile, răsturnat pe o parte și că nu erau persoane încarcerate.

Șoferul autoturismului, un bărbat de 60 de ani, a primit îngrijiri medicale la fața locului, dar a refuzat. transportul la spital.

Pompierii au asigurat măsurile de prevenire a incendiilor.

Publicitate

Citeste mai mult

Eveniment

MAE/Atenționare de călătorie: SUA, întârzieri sau anulări ale zborurilor interne și internaționale

Publicat

Publicitate

Ministerul Afacerilor Externe informează sâmbătă cetățenii români care se află, tranzitează sau intenționează să călătorească în Statele Unite ale Americii asupra faptului că, urmare a anunțului făcut de Administrația Federală pentru Aviație (FAA), pe fondul blocajului guvernamental prelungit, este de așteptat să se înregistreze întârzieri sau anulări de zboruri în zilele următoare, atât pe rutele interne, cât și pe rutele internaționale.

Într-un comunicat transmis AGERPRES, MAE le recomandă cetățenilor români să verifice situația zborurilor înainte de a se prezenta în aeroporturi și să mențină legătura cu reprezentanții companiilor aeriene pentru informații în timp real cu privire la programul de zbor.

Cetățenii români care se confruntă cu o situație dificilă, specială, cu caracter de urgență au la dispoziție următoarele numere de telefon de permanență, în funcție de circumscripția consulară: Ambasada României la Washington: +1 202 420-8350; Consulatul General al României la Los Angeles: +1 310 721-0474; Consulatul General al României la Chicago: +1 312 307-2923; Consulatul General al României la New York: +1 917 679-9874; Consulatul General al României la Miami: +1 202 515-8953. AGERPRES

Citeste mai mult

Eveniment

Incendiu la Manoleasa! O bucătărie de vară a fost cuprinsă de flăcări. Alarma a fost dată de proprietar

Publicat

Publicitate

Un incendiu s-a produs, în această după-amiază, într-o gospodărie din localitatea Zahoreni. Bunurile dintr-o bucătărie de vară au fost cuprinse de flăcări, iar alarma a fost dată chiar de proprietar.

La fața locului s-au deplasat, în cel mai scurt timp, pompierii din cadrul Stației Săveni, cu o autospecială de stingere, precum și Serviciul Voluntar pentru Situații de Urgență Manoleasa. Primii care au ajuns au fost pompierii voluntari, care au constatat că ardeau bunurile din anexă și că exista pericolul de propagare a flăcărilor la un depozit de furaje și alte construcții din gospodărie.

Până la sosirea pompierilor militari, voluntarii au reușit să împiedice extinderea incendiului la clădirile din apropiere și să elimine riscul de explozie, scoțând o butelie din interiorul bucătăriei de vară.

Pentru stingerea incendiului și înlăturarea efectelor, pompierii militari și voluntari au acționat mai bine de o oră. Au fost salvate un depozit de de furaje, unul de cereale, mai multe adăposturi de animale și casa.

Cauza probabilă a incendiului a fost stabilită ca fiind un scurtcircuit.

Pentru înlăturarea riscului de incendiu, ISU Botoșani recomandă:

Publicitate

▪ verificați periodic instalaţia electrică, cu ajutorul personalului autorizat. Orice modificare a acesteia poate fi făcută doar cu avizul distribuitorului de energie şil numai de specialiști în domeniu;

▪ nu folosiţi instalaţii electrice improvizate. Fie că este vorba de reparaţia unui aparat electrocasnic, de prelungirea traseului unui cablu sau de repararea unei siguranţe, improvizaţiile pot conduce la un incendiu. Orice eroare de prindere sau de izolaţie poate crea un scurtcircuit sau o descărcare de curent;

▪ la suplimentarea receptoarelor asiguraţi-vă că instalaţia existentă poate prelua consumul adiţional;

▪ verificaţi periodic cordoanele de legătură ale aparatelor electrice şi înlocuiţi-le atunci când sunt uzate;

▪ nu folosiţi prize sau întrerupătoare slăbite. În cazul în care observaţi că priza se mişcă sau că în jurul întrerupătorului există orificii libere, cereţi ajutorul unui specialist pentru schimbarea prizei/întrerupătorului şi pentru izolarea zonei respective. De asemenea, acordaţi atenţie modului în care introduceţi sau extrageţi cablurile de alimentare din priză;

▪ nu suprasolicitaţi o priză deoarece unele incendii se produc din cauza solicitării excesive a unei surse de curent. Avertismentul vizează alimentarea mai multor electrocasnice de putere electrică mare (frigider, maşină de spălat etc.) de la aceeași priză. Alocaţi, pe cât posibil, fiecărui aparat câte o priză. În cazul în care folosiți mai multe aparate la o singură sursă, aceasta se poate încălzi și provoca un incendiu;

▪ instalaţi şi utilizaţi aparatura electrocasnică respectând indicaţiile producătorului din prospectul produsului. În cazul în care sesizaţi că produsul respectiv şi-a schimbat parametri de funcţionare, se încălzește foarte repede sau emană un miros de ars, scoateţi-l imediat din funcţiune şi adresaţi-vă unui specialist. În cazul aparatelor mari, asigurați un spaţiu de aerisire pentru a se putea emana căldura acumulată în timpul funcţionării;

▪ amplasaţi şi utilizaţi aparatele electrice departe de mediile umede. Unele accidente de natură electrică se produc din cauza folosirii curentului electric în apropierea sau la contactul cu apa.

În continuare, pompierii militari rămân mobilizați, 24 de ore din 24, pentru gestionarea operativă a situaţiilor de urgenţă şi acordarea primului ajutor medical specializat persoanelor aflate în dificultate.

Evenimentele înregistrate la nivel județean rămân în atenția Centrului Operațional, pentru dispunerea imediată a măsurilor menite să asigure optimizarea misiunilor de răspuns orientate spre salvarea de vieți.

Citeste mai mult

Eveniment

FOTO&VIDEO: Biserica „Sfinții Voievozi” din municipiul Botoșani și-a cinstit ocrotitorii spirituali

Publicat

Publicitate

Mai multe biserici şi mănăstiri din Patriarhia Română au îmbrăcat, astăzi, sâmbătă, haine de sărbătoare la prăznuirea hramului Sfinţii Arhangheli Mihail şi Gavriil. În toate lăcaşurile de cult s-au oficiat aseară Vecernia, Litia şi Acatistul Sfinţilor Arhangheli, iar astăzi, Utrenia, Sfânta Liturghie şi Parastasul pentru ctitori şi cei adormiţi întru Domnul.

Biserica a rânduit ziua de 8 noiembrie ca zi de cinstire a Sfinţilor Arhangheli Mihail şi Gavriil, începând cu secolul al V-lea. Ca semn de cinstire, Sfinţii Voievozi sunt pictaţi pe uşile diaconeşti ale Sfântului Altar, unul purtând crini în mână, semn al Bunei Vestiri, iar celălalt o sabie de foc, semn al pazei care i-a fost rânduită la poarta Raiului sau, potrivit tradiţiei iconografice bizantine, Sfântul Arhanghel Mihail poartă scut, sabie şi platoşă militară, iar Sfântul Arhanghel Gavriil ţine în mână un sceptru, simbolul binecuvântării pe care o vesteşte oamenilor. Tot în semn de preţuire, Sfinţii Arhangheli Mihail şi Gavriil au fost aleşi drept patroni spirituali ai Jandarmeriei Române.

Și în municipiul Botoșani există o biserică care are hramul „Sfinții Voievozi”, care se înalță semeață la câțiva pași de Teatrul „Vasilache”, pictată ca în povești, așa cum se cuvine unei Mirese a lui Hristos.

Sărbătoarea a debutat, vineri seară, cu slujba Vecerniei cu Litie, oficiată în sobor. Au fost alături de părintele paroh Viorel Berciuc unii dintre cei mai îndrăgiți duhovnici din municipiul Botoșani, în frunte cu părintele protopop Petru Fercal. Nu a lipsit părintele Grigore Diaconu, care mulți ani în urmă a fost paroh al Bisericii „Sfinții Voievozi”.

„Acum, acum, slobozeşte pe robul Tău, Stăpâne, după cuvântul Tău, în pace, că văzură ochii mei mântuirea Ta, pe care ai gătit-o înaintea feţei tuturor popoarelor…” a răsunat în lăcașul de cult închinat celor mai cunoscuți și iubiți dintre Sfinții Arhangheli și cei care duc la îndeplinire porunca milei și a dreptății lui Dumnezeu. Zeci de credincioși din toate colțurile municipiului Botoșani au umplut biserica până la refuz, din evlavie pentru Sfinții Voievozi, dar și din recunoștință pentru părintele Viorel Berciuc, actualul paroh, cunoscut pentru blândețea cu care potolește întristarea oricărui creștin trece pragul lăcașului și îi cere ajutorul în problemele existențiale.

La finalul slujbei, prin rugăciunea Litiei, părintele Grigore Diaconu, care se bucură de asemenea de recunoștința unui oraș întreg, a binecuvântat pâinea, grâul, vinul și untdelemnul, elemente folosite în cultul divin public.

Publicitate

Cuvântul de învățătură i-a aparținut părintelui protopop Petru Fercal care a încercat să pună la inimile credincioșilor prezenți importanța iubirii față de aproapele, importanța iertării și înțelegerii pe care ar trebui să le manifestăm față de cei cu care interacționăm pe calea vieții.

Părintele paroh a mulțumit tuturor celor prezenți într-un scurt cuvânt.

A doua zi, de sărbătoarea Sfinților Arhangheli, credincioșii au participat la sfânta și dumnezeiasca Liturghie, oficiată de un sobor de preoți.

Citeste mai mult
Publicitate
Publicitate

Știri Romania24.ro

Publicitate

Trending